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100% erneuerbare Energien für alle!Voll- oder TeilzeitCecilienkoog 16, 25821 Reußenköge, DeutschlandAdlerstraße 2, 73312 Geislingen an der Steige, DeutschlandPeter-Dörfler-Straße, 86199 Augsburg, DeutschlandBreite Str. 66, 23552 Lübeck, DeutschlandAlter Wandrahm 13, 20457 Hamburg, DeutschlandMaierhof 1, 86647 Buttenwiesen, DeutschlandJoseph-Haydn-Straße 1, 10557 Berlin, DeutschlandLise-Meitner-Straße 4, 24941 Flensburg, DeutschlandBerufserfahrene10. Oktober 2025Hybrid<h2>RECHNE BEI UNS MIT ERFOLG!!</h2> DEINE&nbsp;KARRIERE BEI DER GP JOULE GRUPPE Den gesamten Energieverbrauch erneuerbar zu produzieren, ist für uns mehr als ein Ziel. Es ist unsere Verantwortung. Mit Strom aus Wind und Sonne, mit grünem Wasserstoff, mit nachhaltiger Wärme, CO2-freier Mobilität sowie smarter Speicherung und Nutzung bauen wir das Energiesystem der Zukunft. Auf Augenhöhe mit Menschen, Gemeinden und Unternehmen stellt GP JOULE als universeller Anbieter die Energieversorgung für Generationen sicher.&nbsp; GP JOULE SERVICE ist Spezialist für die technische und kaufmännische Betriebsführung von Windkraft- und Solaranlagen.&nbsp;Für die GP JOULE Service GmbH &amp; CO. KG suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt an einem der Standorte Reußenköge, Flensburg, Lübeck, Hamburg, Berlin, Augsburg, Buttenwiesen oder Geislingen an der Steige(mobiles Arbeiten anteilig möglich) unbefristet in Vollzeit (4,5-Tage-Woche/36 h mit freiem Freitagnachmittag; Teilzeit auch möglich):Asset Manager*in - Solar- und Windparks <h2>DEINE AUFGABEN</h2> <ul> <li>Du erstellst und analysierst betriebswirtschaftliche Auswertungen sowie Kennzahlen und Wirtschaftsberechnungen</li> <li>Du arbeitest aktiv im Liquiditäts-, Finanz- und Dokumentenmanagement sowie im Vertragsmanagement mit</li> <li>Du betreibst die Schnittstellenkoordination zur technischen Betriebsführung</li> <li>Du verantwortest die kaufmännische Berichterstattung an Investoren und Geschäftsleitung und präsentierst diese auf Gesellschafterversammlungen</li> <li>Du agierst als kommunikative Schnittstelle zu Investoren, Kreditinstituten und Versicherern</li> </ul> <h2>DEIN PROFIL</h2> <ul> <li>Du hast eine abgeschlossene kfm. Ausbildung oder ein abgeschlossenes Studium im betriebswirtschaftlichen Bereich</li> <li>Du verfügst über Berufserfahrung in der Bilanzierung und Rechnungslegung sowie im Gesellschaftsrecht</li> <li>Du besitzt ein ausgeprägtes analytisches Denkvermögen und Bewusstsein für Kosten und Risiken</li> <li>Idealerweise kannst du bereits Berufserfahrung im Bereich der Erneuerbaren Energien vorweisen</li> <li>Du arbeitest eigenverantwortlich, strukturiert und proaktiv und hast eine hohe Sozialkompetenz im Kundenkontakt</li> <li>Du beherrschst einen sicheren Umgang mit MS-Office-Anwendungen und verfügst wünschenswerterweise über gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift&nbsp;</li> </ul> Unsere Profilbeschreibung enthält eine Vielzahl unterschiedlicher Kompetenzen, die für die Position relevant sind. Bitte bewirb dich auch, wenn du noch nicht alle Punkte zu 100% erfüllst. Denn wir sind der Meinung, dass man alles lernen kann und unterstützen dich gerne dabei.&nbsp; <h2>DU HAST LUST DARAUF, DEINE ENERGIE BEI UNS EINZUBRINGEN?</h2> Dann freuen wir uns über deine vollständige Bewerbung (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse). Bitte gib deine Gehaltsvorstellung und dein frühestmögliches Eintrittsdatum an.&nbsp; Wir möchten die Vielfalt unseres Unternehmens weiter ausbauen und Menschen mit Beeinträchtigung entsprechend beruflich fördern. Bewirb dich schnell und einfach online und gestalte mit deiner Fachexpertise die Zukunft der erneuerbaren Energien. Bei Fragen stehen wir gerne zur Verfügung.&nbsp; Deine Ansprechpartnerin: Dajana Goldt #gerneperdu<h3>Benefits</h3>Work-Life Balance​​Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben durch flexible Arbeitszeiten (4,5-Tage-Woche/36h, mit freiem Freitagnachmittag) und mobiles Arbeiten​Persönliche Entwicklungschancen​​Attraktive Entwicklungsperspektiven durch individuelle Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten​Gesundheit &amp; Fitness​​Umfangreiches Fitness- &amp; Wellnessangebot mit EGYM Wellpass sowie die Möglichkeit zur unabhängigen psychologische Beratung&nbsp;​Kantine &amp; Catering​​Bezuschusste Mittagsgerichte in der eigenen Kantine bzw. Catering am Standort sowie eine Auswahl an Obst und Getränken​​Nachhaltige Mobilitätsangebote​​JobRad und Lademöglichkeiten für E-Autos am Standort​​​Firmenevents &amp; Gemeinschaft ​​Vielfältige Firmenfeste mit dem gesamten GP JOULE-Team und Afterwork-Events in wechselnden Format​​en​WorkationBis zu vier Wochen lang mobil von inspirierenden Orten im EU-/EWR-Ausland aus arbeiten und Beruf und Urlaub individuell miteinander verbinden​Sabbatical ​​Die Gelegenheit, sich eine Auszeit zu nehmen, sei es zur persönlichen Weiterentwicklung oder einfach zur Erholung​​Betriebliche Altersvorsorge​​Unsere betriebliche Altersvorsorge genießt eine Bezuschussung von insgesamt 20% und liegt damit über den gesetzlichen Vorgaben​​Beteiligung an Projekten​​Investitionsmöglichkeiten in klimafreundliche sowie nachhaltige Projekte​​Onboarding​Gemeinsamer Auftakt vor Ort mit anderen neuen Kolleg*innen: gegenseitiger Austausch, spannende Aktivitäten und interessantes Wissen rund um die Energiewende und den Einstieg bei GP JOULE​

GP JOULE GmbH

Asset Manager*in - Wind- und Solarparks

Liebe:r Bewerber:in,&nbsp;&nbsp;du bist gut organisiert, arbeitest gerne im Team und möchtest in einem internationalen Konzern Verantwortung&nbsp;übernehmen?Das passt perfekt, denn wir suchen Verstärkung für unser Order Handling Team!Du übernimmst die Verantwortung für die nachhaltige und strategische Sterung des Order Hadnling für die Bereiche Industriedruckluft und Service.&nbsp;Deine AufgabeDer Job bei uns macht dir Spaß, weil du…&nbsp;<ul><li>die fachliche und disziplinarische Führung eines engagierten Logistik-Teams im Bereich Order Handling übernimmst</li><li>eng mit unseren Kunden und dem Vertrieb zusammenarbeitest, um Aufträge reibungslos und serviceorientiert umzusetzen</li><li>Prozesse in der Auftragsabwicklung definierst, implementierst und dein Wissen in gezielten Mitarbeiterschulungen weitergibst</li><li>Abstimmungen mit unseren Internationalen Produktionsstätten vornimmst um bestmöglichen Service für unsere Kunden zu bieten</li><li>bestehende Abläufe kontinuierlich verbesserst unter Nutzung unseres ERP-Systems (SAP) sowie den Einsatzes bereits implementierter KI Systeme weiter vorantreiben</li><li>monatlich Berichte erstellst, um die Performance und Effizienz unseres Logistik-Pools transparent zu machen</li><li>die Business Lines bei Monatsberichten und Business Review Meetings unterstützt und so zur strategischen Weiterentwicklung beiträgst</li><li>Inventurprozesse eigenverantwortlich organisierst, begleitest und die Kommunikation mit dem Wirtschaftsprüfer übernimmst</li></ul>Was solltest Du mitbringen?Wir passen perfekt zusammen, wenn du…&nbsp;<ul><li>ein abgeschlossenes Studium der BWL, Wirtschaftswissenschaften oder Wirtschaftsinformatik mitbringst oder über vergleichbare Berufserfahrung in ähnlichen Positionen verfügst</li><li>fundierte Kenntnisse in den bei uns eingesetzten Tools wie SAP R3 oder BW/4HANA sowie Microsoft Office 365 hast</li><li>eine sehr hohe Auffassungsgabe besitzt und dich schnell in neue Themen einarbeitest</li><li>über sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift verfügst</li><li>dich bestens mit der Auftragsabwicklung auskennst</li><li>Führungserfahrung mitbringst und deine Mitarbeitenden im Einklang mit unseren Unternehmenswerten förderst</li><li>sowohl teamfähig als auch durchsetzungsstark bist</li><li>über eine ausgeprägte Kommunikationsstärke verfügst</li><li>ein hohes Maß an&nbsp;Kundenorientierung zeigst und starke Beziehungen sowie Netzwerke innerhalb und außerhalb der Organisation aufbaust</li></ul>Was kannst Du von uns erwarten?Warum solltest du zu Atlas Copco kommen?&nbsp;Ganz einfach!&nbsp;Wir bieten dir folgende Benefits:<ul><li>Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten durch Homeoffice-Regelungen und Gleitzeit in einer familienfreundlichen Unternehmenskultur</li><li>Top Sozialleistungen: Betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, eine private Unfallversicherung, betrieblich bezuschusste Berufsunfähigkeits- und Krankenzusatzversicherungen, ein Betriebsarzt sowie Mitarbeiterunterstützungsprogramme sind für uns selbstverständlich</li><li>Rund-um-Sorglospaket: Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie unbefristete Anstellungsverträge</li><li>Modernes Arbeitsumfeld: Ausstattung mit modernen Arbeitsmitteln wie bspw. Laptops und höhenverstellbaren Schreibtischen im Innendienst sowie einem Internetzuschuss für produktiveres Arbeiten von Zuhause</li><li>Teamspirit: Flache Hierarchien und abteilungsübergreifendes Connecten durch unsere Duz-Kultur und Teambuildingmaßnahmen sowie Feiern unsere Erfolge auf Mitarbeiter-Events</li><li>Wellbeing: Regelmäßige Gesundheits- und Nachhaltigkeitsaktionen unterstützen dich bei einem bewussten Lebensstil sowie Zuschüsse für Sportaktivitäten und Jobrad</li><li>Profitable Mitarbeiterangebote: Kooperation mit Corporate Benefits für Rabatte bei Angebotspartnern</li><li>Sonderurlaubstage: Dein Ehrentag gehört dir – bei uns bekommst du deinen Geburtstag als zusätzlichen freien Tag geschenkt. Darüber hinaus erwarten dich weitere Sonderurlaubstage zu besonderen Anlässen</li><li>Umweltbewusstsein: Nachhaltige Mobilität ist uns wichtig! Daher fördern wir Daher bezuschussen wir die Nutzung des Deutschlandtickets</li><li>Buddyprogramm: Mentorship in deiner Einarbeitungsphase mit umfangreichem Einarbeitungsplan und stetigem Training-on-the-Job</li><li>Entwicklungsmöglichkeiten: Attraktive Weiterbildungsmöglichkeiten durch unsere unternehmenseigene Academy und unsere internationalen Karrieremöglichkeiten</li><li>Flexibilität und Unabhängigkeit: Außendienstmitarbeitende profitieren von einem Firmenwagen, der auch privat genutzt werden kann; Mitarbeitende im Innendienst von kostenlosen Parkplätzen.</li><li>Soziales Engagement: Unsere Mitarbeiterinitiative „Water for All“ ermöglicht Menschen weltweit den Zugang zu sauberem Trinkwasser</li><li>Diversity: Wir freuen uns über Bewerber:innen, die zur Vielfalt und Nachhaltigkeit unseres Unternehmens beitragen</li><li>Inklusion: Mit unserer integrativen Unternehmenskultur haben wir uns zum Ziel gesetzt, Barrieren zu beseitigen und Zusammenhalt und Innovation zu fördern</li><li>Zukunftssicher: Wir wachsen kontinuierlich – sichere dir einen Arbeitsplatz mit Perspektive in einem zukunftssicheren Unternehmen</li></ul>Werde Teil unseres Teams.&nbsp;Wir freuen uns auf dich!Neugierig geworden?Der Bewerbungsprozess umfasst zwei Gespräche. Das erste findet mit deinem zukünftigen Vorgesetzten statt. Bei dem zweiten Gespräch lernst du dann unsere Firmenzentrale in Essen und den Geschäftsführer, den Business Line Manager und die Personalabteilung kennen. Da wir ein schwedisches Unternehmen sind, leben wir die Duz-Kultur – auch bei unseren Vorstellungsgesprächen. Wenn alles passt, vergehen zwischen dem ersten Bewerbungsgespräch und der Erstellung deines Arbeitsvertrages in der Regel drei Wochen.HR RekrutiererSina Allzeit Einstellender Manager Thomas Fockers