field_remote_option

field_job_employment_type

job_industry

field_job_occupational_field_parents_all

field_job_experience

job_organization_name

<p>Wir suchen <strong>zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet</strong> in der <strong>Metropolregion München</strong> <strong>oder Berlin</strong> eine</p><h1><strong>Wissenschaftliche Mitarbeiterin (w/m/d) mit Schwerpunkt Code‑/​Programmanalyse</strong></h1><p>EG 14 TVöD Bund/A 14 BBesO | Voll- oder Teilzeit | Kryptoanalyse</p><p>Zufriedene Mitarbeitende erzeugen die beste Arbeitsatmosphäre. Unser Ziel ist deshalb, ein gesundes, flexibles und inspirierendes Umfeld zu schaffen. Dafür wurden wir bereits mit den Awards „Top Company“ und „Open Company“ ausgezeichnet.</p><p>Wir, als Behörde im Geschäftsbereich des Bundesministeriums des Innern und für Heimat, sind so agil und reaktionsschnell wie möglich. Deshalb gehen wir viele Dinge anders an, als man es von einer klassischen Behörde erwarten würde.</p><p>Konkret entwickeln wir für die Behörden des Bundes mit Sicherheitsaufgaben Werkzeuge, erforschen Lösungen und beraten über Strategien für die innere Sicherheit Deutschlands. Damit begegnen wir täglich den Herausforderungen im Cyberraum. Dazu gehört selbstverständlich auch das Einstehen für die freiheitlich demokratische Grundordnung.</p><h2><strong>DEINE AUFGABEN SIND U.&nbsp;A.:</strong></h2><ul><li>Du forschst zu innovativen, angewandten Themen auf dem Gebiet der Code- und Programmanalyse. Dadurch gestaltest du aktiv das Forschungsumfeld der Sicherheitsbehörden mit.</li><li>Deine Forschungsschwerpunkte stammen, je nach deinem Interesse, aus Bereichen wie Deobfuscation, Firmwareanalyse oder Malwareanalyse.</li><li>Du entwickelst neue, praxisrelevante Methoden und Tools, um den State of the Art zu verbessern.</li><li>Du förderst aktiv den Fachaustausch mit anderen Geschäftsfeldern der ZITiS und ihren Partnern.</li><li>Du beobachtest die aktuelle Forschung sowie relevante IT‑Sicherheitsthemen und hältst dabei dein Fachwissen auf dem neuesten Stand.</li><li>Du betreust studentische Abschlussarbeiten und veröffentlichst deine Ergebnisse.</li><li>Du nimmst an (inter‑)nationalen Konferenzen und Trainings teil und bildest dich kontinuierlich fachlich und persönlich weiter.</li></ul><h2><strong>DIESE QUALIFIKATIONEN SIND EIN MUSS:</strong></h2><ul><li>Du hast ein abgeschlossenes wissen­schaftliches Studium (Master/​Diplom univ.) in einem MINT-Studiengang oder einer vergleichbaren Fachrichtung.</li><li>Du hast über die Abschlussarbeit hinausgehend wissenschaftlich in Software Reverse Engineering (z.&nbsp;B. Code‑​/Programmanalyse, Malwareanalyse) bzw. unterstützenden Gebieten (z.&nbsp;B. Compilerbau, angewandte Graphentheorie) gearbeitet oder Veröffentlichungen im Zusammenhang mit Software Reverse Engineering (z.&nbsp;B. Vorträge, Trainings, Analysen, Blogeinträge, …) verfasst.</li><li>Du verfügst über praktische Erfahrungen im Bereich Code‑​​/Programmanalyse.</li><li>Du verfügst über anwendbare Erfahrung in jeweils einer Programmier- und Skriptsprache (z.&nbsp;B. C, Assembler oder Python).</li><li>Du besitzt grundlegende Kenntnisse über Kryptologie und digitale Forensik.</li><li>Du hast sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.</li></ul><h2><strong>VON VORTEIL SIND:</strong></h2><ul><li>Du hast eine strukturierte Arbeitsweise und besitzt gutes Zeitmanagement.</li><li>Teamplay ist eine Stärke von dir, genauso wie die Kommunikation auf fachlicher und strategischer Ebene.</li><li>Du besitzt Kenntnisse über die Einsatzmöglichkeiten von Machine Learning im Bereich Software Reverse Engineering.</li><li>Du hast bereits Erfahrungen mit gängigen (Open-Source) Tools für Software Reverse Engineering gesammelt.</li><li>Du hast Erfahrung mit Plugin‑​​/Skript-Schnittstellen gängiger Analysetools wie IDA Pro, Ghidra oder Binary Ninja.</li><li>Du hast Erfahrung beim Lösen (oder Erstellen) fachspezifischer Challenges und CTFs.</li></ul><h2><strong>DAS IST FINANZIELL FÜR DICH DRIN:</strong></h2><ul><li>Tarifbeschäftigung in der Entgeltgruppe E 14&nbsp;TVöD Bund (je nach beruflicher Erfahrung ca. 64.939&nbsp;Euro bis ca. 92.560&nbsp;Euro brutto jährlich in Vollzeit) oder verbeamtet bis zur Besoldungsstufe A 14&nbsp;BBesO</li><li>ZITiS-Zulage in Höhe von bis zu 2.880&nbsp;Euro brutto jährlich in Vollzeit</li><li>Fachkräftezulage bis zu 12.000&nbsp;Euro brutto jährlich, für zunächst fünf Jahre bei Erfüllung der Voraussetzungen</li><li>Jahressonderzahlung in EG 14&nbsp;TVöD Bund in Höhe von 60&nbsp;% brutto der monatlichen Gesamtvergütung bei Erfüllung der Voraussetzungen</li></ul><h2><strong>Unsere Benefits:</strong></h2><ul><li>Home-Office</li><li>kernzeitfreie Arbeitszeit</li><li>kein Dresscode</li><li>technische Ausstattung</li><li>Zuschuss zum Deutschlandticket</li></ul><p><a href="https://www.zitis.bund.de/DE/WasWirBieten/was-wir-bieten_node.html#benefits-bei-zitis" target="_blank">und vieles mehr …</a></p><h2><strong>BESONDERE HINWEISE:</strong></h2><ul><li>Nach einer individuellen Einarbeitungsphase am Dienstort und bei Vorliegen der persönlichen und dienstlichen Voraussetzungen kann die Tätigkeit auch remote ausgeübt werden.</li><li>Der Dienstort kann in Berlin oder München (Berg am Laim oder Zamdorf), Dachau oder ab voraussichtlich 2032&nbsp;Neubiberg sein.</li><li>Für uns zählt das Können, nicht das Geschlecht, das Alter, die Religion, die Identität oder die Herkunft.</li><li>Wir freuen uns besonders über Bewerbungen von Frauen, da bei uns derzeit weniger Frauen arbeiten als gewünscht.</li><li>Schwerbehinderte und diesen gleichgestellte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Für die Tätigkeit wird nur ein Mindestmaß an körperlicher Eignung verlangt.</li><li>Nach dem Sicherheitsüberprüfungsgesetz (SÜG) ist für die vorgesehene sicherheitsempfindliche Tätigkeit eine Sicherheitsüberprüfung durchzuführen.</li></ul><h2><strong>DU MÖCHTEST WECHSELN? DAS BLEIBT UNTER UNS!</strong></h2><p>Falls du dich in einem ungekündigten Arbeitsverhältnis befindest, sichern wir dir natürlich höchste Vertraulichkeit deiner Bewerbung zu.</p><ul><li>Wir führen Online-Interviews durch und können Termine flexibel vereinbaren.</li><li>Wir werden, falls notwendig, nur mit deiner Zustimmung den aktuellen Arbeitgeber kontaktieren.</li></ul><h2><strong>So geht es weiter:</strong></h2><p>Bewirb dich bitte <strong>ausschließlich </strong><a href="https://formular.as-mediendesign.de/link/06686390-38279-1574-00d26a.html" target="_blank"><strong>online über INTERAMT</strong></a>. Wir freuen uns auf deine <strong>digitale Bewerbung</strong> bis zum <strong>10.07.2025</strong> unter der <strong>Kennung ZITiS‑2025‑033</strong>.</p><p>Wir vereinbaren einen Online-Termin für ein Interview. Anschließend teilen wir dir meist innerhalb einer Woche unsere Entscheidung mit und besprechen alle Einzelheiten. Du kannst dann auch gerne vor Ort bei uns vorbeischauen.</p><h2><strong>Onboarding:</strong></h2><p>Als neues Teammitglied möchtest du schnell selbstständig arbeiten können. Dazu musst du unsere Prozesse kennenlernen. <strong>In den ersten drei Tagen</strong> nimmst du am Onboardingprozess teil, bei dem du wichtigen Ansprechpersonen in der ZITiS begegnest und dich mit den anderen neuen ZITiSens vernetzt.</p><p>Anschließend bekommst du ein <strong>fachliches Onboarding</strong> im Referat Forschung Kryptoanalyse. So wirst du schnell Teil unseres bunten Teams und knüpfst Kontakte mit Kolleginnen und Kollegen, die sich gerne Zeit für fachliche Deep Dives nehmen. Auch mit unseren in- und externen Kunden und Partnern tauschen wir uns regelmäßig zum Arbeitsstand aus und halten Kontakt zu Projekten und Partnern, die in einem ähnlichen Umfeld aktiv sind.</p><p>Du lernst unsere (Forschungs‑)Projekte kennen und arbeitest dich in einige davon tief ein. Nach und nach übernimmst du eigenverantwortlich deinen Aufgaben­bereich, den du dann aktiv mitgestalten kannst. So kommt sicher keine Langeweile auf!</p><h2><strong>DEINE ANSPRECHPARTNERIN:</strong></h2><p><strong>Fanni Weller</strong><br><a href="mailto:Personalgewinnung@ZITiS.Bund.de" target="_blank">Personalgewinnung@ZITiS.Bund.de</a><br>Mobil: <a href="tel:+4915115928911" target="_blank">0151&nbsp;15&nbsp;92&nbsp;89&nbsp;11</a></p>

ZITiS - Zentrale Stelle für Informationstechnik im Sicherheitsbereich

Wissenschaftliche Mitarbeiterin (w/m/d) mit Schwerpunkt Code‑/​Programmanalyse

<h5><p>100% erneuerbare Energien für alle!</p></h5><p>Vollzeit</p><p>Adlerstraße 2, 73312 Geislingen an der Steige, DeutschlandMecklenburg-Vorpommern, DeutschlandSachsen, DeutschlandSchleswig-Holstein, DeutschlandBrandenburg, DeutschlandAlter Wandrahm 13, 20457 Hamburg, Deutschland</p><p>Berufserfahrene</p><p>13. Juni 2025</p><p>Hybrid</p><h2>MIT ENERGIE BEI DER SACHE</h2> <p><strong>DEINE KARRIERE BEI DER GP JOULE GRUPPE</strong></p> <p>Den gesamten Energieverbrauch erneuerbar zu produzieren, ist für uns mehr als ein Ziel. Es ist unsere Verantwortung. Mit Strom aus Wind und Sonne, mit grünem Wasserstoff, mit nachhaltiger Wärme, CO2-freier Mobilität sowie smarter Speicherung und Nutzung bauen wir das Energiesystem der Zukunft. Auf Augenhöhe mit Menschen, Gemeinden und Unternehmen stellt GP JOULE als universeller Anbieter die Energieversorgung für Generationen sicher. Auf Augenhöhe mit den Menschen, Gemeinden und Unternehmen schaffen wir die echte Energiewende.</p> <p>Die GP JOULE EPC GmbH &amp; Co. KG plant und baut Photovoltaik-Freiflächenanlagen, die zu den größten in Deutschland zählen und Maßstäbe setzen. Dabei übernimmt die EPC die technische Projektplanung, die Beschaffung der Komponenten, die Bau- und Projektleitung sowie die Inbetriebnahme der Anlage und bietet den Bau von Kabeltrassen und Umspannwerken für Kund*innen an.&nbsp;</p><p>Für die&nbsp;<strong>GP JOULE EPC GmbH &amp; Co. KG</strong> suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unsere Projekte in Nord- und Ostdeutschlandunbefristet in Vollzeit (4,5-Tage-Woche/36h, mit freiem Freitagnachmittag):</p><p><strong>Bauleiter*in für Photovoltaik</strong></p>  <h2>DEINE AUFGABEN</h2>  <ul> <li>Du leitest und überwachst den PV-Anlagenbau</li> <li>Du übernimmst die Projektkoordination von der Planung bis zur Inbetriebnahme der Anlage</li> <li>Du erstellst Leistungsverzeichnisse und führst Vertragsverhandlungen mit Nachunternehmern</li> <li>Du überwachst unsere Baustellen und den Baufortschritt inklusive der Sicherstellung der Arbeitssicherheit</li> <li>Du kalkulierst die Kosten und übernimmst Abrechnungen sowie die Erstellung von Reportings</li> <li>Du verantwortest die Überprüfung und Abnahme der erstellten Leistungen</li> </ul>   <h2>DEIN PROFIL</h2>  <ul> <li>Du hast eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum/zur Techniker*in oder Meister*in im Bereich Elektro, Zimmerei, Dachbau, Maschinen- und Anlagenbau oder vergleichbar</li> <li>Erste einschlägige Berufserfahrung (mind. 2 Jahre) in der Bauleitung im PV-Bereich zeichnet dich aus</li> <li>Du besitzt einen Führerschein der Klasse B oder bestenfalls CE und bist deutschlandweit reisebereit</li> <li>Du bringst Begeisterung für erneuerbare Energien, Belastbarkeit und Flexibilität mit</li> <li>Du verfügst über fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mind. C2)</li> </ul> <p>Unsere Profilbeschreibung enthält eine Vielzahl unterschiedlicher Kompetenzen, die für die Position relevant sind. Bitte bewirb dich auch, wenn du noch nicht alle Punkte zu 100% erfüllst. Denn wir sind der Meinung, dass man alles lernen kann und unterstützen dich gerne dabei.&nbsp;</p>   <h2>UNSER ANGEBOT</h2> <ul> <li>Entfalte dein Potenzial mit individuellen Weiterbildungsmöglichkeiten und attraktiven Entwicklungsperspektiven</li> <li>Vereinbare Berufs- und Privatleben durch mobiles, flexibles Arbeiten und unsere 4,5-Tage Woche/36h mit freiem Freitagnachmittag</li> <li>Erlebe unseren einzigartigen Teamspirit bei vielfältigen Firmenevents</li> <li>Profitiere von Fitness und Wellness mit EGYM Wellpass, unabhängiger psychologischer Beratung, Workation oder Sabbatical sowie zusätzlich bezuschusster betrieblicher Altersvorsorge</li> <li>Erweitere deine nachhaltige Mobilität durch JobRad-Leasing, die Twogo-Carsharing-App und E-Auto-Ladestationen an unseren Hauptstandorten</li> <li>Genieße je nach Standort bezuschusstes Essen in unserer Kantine bzw. Catering, Produkte vom eigenen Hof oder kostenloses Obst und Getränke im Büro</li> </ul>  <h2>DU WILLST DEINE IDEEN EINBRINGEN?</h2> <p>Dann freuen wir uns über deine vollständige Bewerbung (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse). Bitte gib deine Gehaltsvorstellung und dein frühestmögliches Eintrittsdatum an.</p> <p>Wir möchten die Vielfalt unseres Unternehmens weiter ausbauen und Menschen mit Beeinträchtigung entsprechend beruflich fördern. Bewirb dich schnell und einfach online und gestalte mit deiner Fachexpertise die Zukunft der erneuerbaren Energien.</p> <p>Für Fragen stehen wir dir gerne zur Verfügung.</p>  <p>Deine Ansprechpartnerin: Nathalie Gönner</p><h3><p><strong>Benefits</strong></p></h3><p><strong>Persönliche Entwicklungschancen​</strong>​</p><p>Attraktive Entwicklungsperspektiven durch individuelle Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten&nbsp;</p><p><strong>Work-Life Balance​</strong></p><p>Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben durch flexible Arbeitszeiten (4,5-Tage-Woche/36h, mit freiem Freitagnachmittag) und mobiles Arbeiten</p><p><strong>Gesundheit &amp; Fitness​</strong>​</p><p>Umfangreiches Fitness- &amp; Wellnessangebot mit EGYM Wellpass sowie die Möglichkeit zur unabhängigen psychologische Beratung&nbsp;​</p><p><strong>Nachhaltige Mobilitätsangebote</strong>​</p><p>​JobRad und Lademöglichkeiten für E-Autos am Standort​​</p><p><strong>Sabbatical ​</strong>​</p><p>Die Gelegenheit, berufliche und private Ziele miteinander zu vereinbaren und sich eine Auszeit zu nehmen</p><p><strong>Workation</strong>​</p><p>Bis zu vier Wochen lang mobil von inspirierenden Orten im EU-/EWR-Ausland aus arbeiten</p><p><strong>Kantine &amp; Catering​</strong>​</p><p>Je nach Standort bezuschusste Gerichte in der eigenen Kantine bzw. Catering, Produkte vom eigenen Hof oder kostenloses Obst und Getränken​​ im Büro</p><p><strong>Betriebliche Altersvorsorge​</strong>​</p><p>Unsere betriebliche Altersvorsorge genießt eine Bezuschussung von insgesamt 20% und liegt damit über den gesetzlichen Vorgaben​​</p><p><strong>Firmenevents &amp; Gemeinschaft ​</strong>​</p><p>Vielfältige Firmenfeste mit dem gesamten GP JOULE-Team und Afterwork-Events in wechselndem Format​​</p><p><strong>Beteiligung an Projekten​</strong>​</p><p>Investitionmöglichkeiten in klimafreundliche und nachhaltige Projekte​​</p>

GP JOULE GmbH

Bauleiter*in für Photovoltaik

<h5><p>100% erneuerbare Energien für alle!</p></h5><p>Vollzeit</p><p>Alter Wandrahm 13, 20457 Hamburg, DeutschlandJoseph-Haydn-Straße 1, 10557 Berlin, DeutschlandMaierhof 1, 86647 Buttenwiesen, DeutschlandPeter-Dörfler-Straße 32, 86199 Augsburg, DeutschlandCecilienkoog 16, 25821 Reußenköge, DeutschlandLise-Meitner-Straße 4, 24941 Flensburg, Deutschland</p><p>Berufserfahrene</p><p>28. Mai 2025</p><p>Remote</p><h2>ZUKUNFT PLANEN</h2> <p>Den gesamten Energieverbrauch erneuerbar zu produzieren, ist für uns mehr als ein Ziel. Es ist unsere Verantwortung. Mit Strom aus Wind und Sonne, mit Grünem Wasserstoff, mit CO2-freier Mobilität, mit smarter Speicherung und Nutzung bauen wir das Energiesystem der Zukunft. So stellt GP JOULE die Energieversorgung als universeller Anbieter für erneuerbare Energien für Generationen sicher. Auf Augenhöhe mit den Menschen, Gemeinden und Unternehmen schaffen wir die echte Energiewende.</p><p>GP JOULE PROJECTS entwickelt Photovoltaik- oder Windprojekte von der grünen Wiese bis zum Betrieb: Wir sichern die Flächen, stimmen alles mit der Gemeinde und den Behörden ab, reichen Genehmigungsanträge ein und sorgen für die Umsetzung der Anlage.</p> <p>Für die&nbsp;<strong>GP JOULE Projects GmbH &amp; Co.KG</strong> suchen wir ab August, befristet für ein Jahr in Vollzeit (4,5-Tage-Woche/36h, mit freiem Freitagnachmittag) für einen unserer Standorte oder remote:</p> <p><strong>Manager*in Vertragswesen Wind- und PV-Projekte</strong></p>  <h2>DEINE AUFGABEN</h2> <ul> <li>Du verantwortest alle Schritte des Prozesses der Vertragserstellung bei projektbezogenen Verträgen, vom Entwurf über die Risikoabwägung, der Prüfung auf Vollständigkeit bis zur endgültigen Freigabe</li> <li>Die Erstellung und Einarbeitung von Vertragsanpassungen bei Nutzungs-, Beteiligungs- und Kooperationsverträgen liegt in deinem Aufgabenbereich</li> <li>Du bist zuständig für die projektbezogene rechtliche Beratung unserer Kolleginnen und Kollegen</li> <li>Du wirkst mit bei der Überarbeitung und Pflege von Standardverträgen vor allem hinsichtlich gesetzlicher Vorgaben und Änderungen</li> </ul>  <h2>DEIN PROFIL</h2>  <ul> <li>Du kannst eine juristische Ausbildung vorweisen und hast bereits Berufserfahrung im Vertragsmanagement sammeln können</li> <li>Du hast Freude an der Arbeit mit Verträgen sowie fachübergreifender Projektzusammenarbeit und arbeitest in hohem Maße serviceorientiert</li> <li>Du kannst komplexe juristische Sachverhalte präzise und verständlich darstellen und bist in der Lage multidimensionale Aufgaben mit mehreren internen und externen Partnerinnen und Partnern zu koordinieren und zu bearbeiten</li> <li>Zudem bist du teamfähig, arbeitest selbstständig und bist sicher im Umgang mit Office 365</li> </ul> <p>Unsere Profilbeschreibung enthält eine Vielzahl unterschiedlicher Kompetenzen, die für die Position relevant sind. Bitte bewirb dich auch, wenn du noch nicht alle Punkte zu 100% erfüllst. Denn wir sind der Meinung, dass man alles lernen kann und unterstützen dich gerne dabei.</p>   <h2>WILLST DU ZEIGEN, WAS IN DIR STECKT?</h2> <p>Dann freuen wir uns über deine vollständige Bewerbung (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse). Bitte gib deine Gehaltsvorstellung und dein frühestmögliches Eintrittsdatum an.</p> <p>Wir möchten die Vielfalt unseres Unternehmens weiter ausbauen und Menschen mit Beeinträchtigung entsprechend beruflich fördern. Bewirb dich schnell und einfach online und gestalte mit deiner Fachexpertise die Zukunft der erneuerbaren Energien.</p><p>Bei Fragen stehen wir dir gerne zur Verfügung.</p>  <p>Kontakt: Nathalie Gönner<br>#gerneperdu</p><h3><p><strong>Benefits</strong></p></h3><p><strong>Persönliche Entwicklungschancen​</strong>​</p><p>Attraktive Entwicklungsperspektiven durch individuelle Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten​</p><p><strong>Work-Life Balance​</strong>​</p><p>Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben durch flexible Arbeitszeiten (4,5-Tage-Woche/36h, mit freiem Freitagnachmittag) und mobiles Arbeiten ​</p><p><strong>Gesundheit &amp; Fitness​</strong>​</p><p>Umfangreiches Fitness- &amp; Wellnessangebot mit EGYM Wellpass sowie die Möglichkeit zur unabhängigen psychologische Beratung&nbsp;​</p><p><strong>Kantine &amp; Catering​</strong>​</p><p>Bezuschusste Mittagsgerichte in der eigenen Kantine bzw. Catering am Standort sowie eine Auswahl an Obst und Getränken​​</p><p><strong>Sabbatical ​</strong>​</p><p>Die Gelegenheit, sich eine Auszeit zu nehmen, sei es zur persönlichen Weiterentwicklung oder einfach zur Erholung​​</p><p><strong>Workation</strong></p><p>Bis zu vier Wochen lang mobil von inspirierenden Orten im EU-/EWR-Ausland aus arbeiten und Beruf und Urlaub individuell miteinander verbinden​</p><p><strong>Betriebliche Altersvorsorge​</strong>​</p><p>Unsere betriebliche Altersvorsorge genießt eine Bezuschussung von insgesamt 20% und liegt damit über den gesetzlichen Vorgaben​​</p><p><strong>Onboarding​</strong></p><p>Gemeinsamer Auftakt vor Ort mit anderen neuen Kolleg*innen: gegenseitiger Austausch, spannende Aktivitäten und interessantes Wissen rund um die Energiewende und den Einstieg bei GP JOULE​</p><p><strong>Firmenevents &amp; Gemeinschaft ​</strong>​</p><p>Vielfältige Firmenfeste mit dem gesamten GP JOULE-Team und Afterwork-Events in wechselnden Format​​en​</p><p><strong>Nachhaltige Mobilitätsangebote</strong>​</p><p>JobRad und Lademöglichkeiten für E-Autos am Standort​​</p><p><strong>Beteiligung an Projekten​</strong>​</p><p>Investitionsmöglichkeiten in klimafreundliche sowie nachhaltige Projekte​​</p>

Manager*in Vertragswesen Wind- und PV-Projekte

<h5><p>100% erneuerbare Energie für alle!</p></h5><p>Voll- oder Teilzeit</p><p>Maierhof 1, 86647 Buttenwiesen, DeutschlandLise-Meitner-Straße 4, 24941 Flensburg, DeutschlandCecilienkoog 16, 25821 Reußenköge, DeutschlandPeter-Dörfler-Straße 30, 86199 Augsburg, DeutschlandAlter Wandrahm 13, 20457 Hamburg, Deutschland</p><p>Berufserfahrene</p><p>12. Juni 2025</p><p>Hybrid</p><h2>MIT ENERGIE BEI DER SACHE!</h2> <p><strong>DEINE KARRIERE BEI GP JOULE</strong></p><p>Mit Strom aus Wind und Sonne, mit Grünem Wasserstoff, mit CO2-freier Mobilität, mit smarter Speicherung und Nutzung bauen wir das Energiesystem der Zukunft. So stellt GP JOULE die Energieversorgung als universeller Anbieter für erneuerbare Energien die Energieversorgung für Generationen sicher. Den gesamten Energieverbrauch erneuerbar zu produzieren, ist für uns mehr als ein Ziel. Es ist unsere Verantwortung. Seit 2009 setzt GP JOULE diese Verantwortung in die Tat um. Auf Augenhöhe mit den Menschen, Gemeinden und Unternehmen schaffen wir die echte Energiewende.</p> <p>GP JOULE WÄRME projektiert, plant, baut und betreibt erneuerbare Wärmeversorgungssysteme. Diese setzen sich zusammen aus der Erzeugung von Wärme in innovativer Sektorenkopplung, der Einbindung von Abwärme aus KWK, Industrie oder der Produktion von Wasserstoff, der Verteilung über Rohrleitungsnetze und die Nutzung bei den Wärmekunden. Von der ersten Idee bis zu Umsetzung und Betrieb - GP JOULE WÄRME bringt die Bausteine zusammen.</p> <p>Für die&nbsp;<strong>GP JOULE Wärme GmbH &amp; Co. KG</strong> suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unsere Standorte&nbsp;<strong>Augsburg, Berlin, Buttenwiesen, Flensburg, Hamburg, Radegast </strong>oder <strong>Reußenköge (mobiles Arbeiten möglich)&nbsp;</strong>unbefristet in Vollzeit (36h/4-Tage-Woche) oder Teilzeit:</p><p><strong>Projektmanager*in Digitalisierung&nbsp;</strong></p>   <h2>DEINE AUFGABEN</h2> <ul> <li>Du bist Ansprechpartner*in für Digitalisierungsthemen im Bereich Wärme</li> <li>Dabei bist du verantwortlich für die Betreuung, Administration und Weiterentwicklung des ERP-Systems und des CRM-Systems</li> <li>Du betreust die Einführung von neuen Softwarelösungen und Programmen und der dazugehörigen Prozesse für den Geschäftsbereich Wärme</li> <li>Die Sammlung und Bewertung von Anforderungen aus den Fachbereichen gehört dabei ebenso zu Deinen Aufgaben wie die Mitarbeit in Projekten mit der GP JOULE Holding, um gruppenweite Lösungen zu entwickeln und die Anforderungen des Geschäftsbereichs Wärme einzubringen</li> <li>Als Schnittstelle zur IT in der Holding entwickelst Du proaktiv Lösungen für unsere Fachabteilungen</li> </ul>  <h2>DEIN PROFIL</h2> <ul> <li>Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftsingenieurwesen, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbar</li> <li>Erfahrung im Umgang mit ERP und CRM-Systemen wünschenswert</li> <li>Idealerweise Kenntnisse im Umgang mit Datenbanken</li> <li>Kenntnisse der Microsoft Powerplattform sind von Vorteil</li> <li>Du denkst in Prozessen, bist kommunikationsstark und bringst ein Verständnis für Vertrieb und Marketing mit</li> </ul> <p>Unsere Profilbeschreibung enthält eine Vielzahl unterschiedlicher Kompetenzen, die für die Position relevant sind. Bitte bewirb Dich auch, wenn Du noch nicht alle Punkte zu 100% erfüllst. Denn wir sind der Meinung, dass man alles lernen kann und unterstützen Dich gerne dabei.&nbsp;</p>  <h2>DU HAST LUST, MIT UNS DIE ZUKUNFT ZU GESTALTEN?</h2> <p>Dann freuen wir uns über Deine vollständige Bewerbung (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse). Bitte gib Deine&nbsp;Gehaltsvorstellung und Dein frühestmögliches Eintrittsdatum an.</p> <p>Es spielt bei uns keine Rolle, woher Du kommst, wo Du zur Schule gegangen bist oder in welcher Branche Du aktuell tätig bist. Wenn Du außergewöhnliche Dinge leisten willst, solltest Du bei uns mitmachen, um die Zukunft der erneuerbaren Energie mitzugestalten.</p><p>Bei Fragen stehen wir Dir gerne zur Verfügung.</p>  <p>Ansprechpartnerin:&nbsp;Alina Goßner<br>#gerneperdu</p><h3><p><strong>Benefits</strong></p></h3><p><strong>Persönliche Entwicklungschancen​</strong>​</p><p>Attraktive Entwicklungsperspektiven durch individuelle Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten​</p><p><strong>Work-Life Balance​</strong>​</p><p>Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben durch flexible Arbeitszeiten (4-Tage-Woche/36h, mit freiem Freitag) und mobiles Arbeiten​</p><p><strong>Gesundheit &amp; Fitness​</strong>​</p><p>Umfangreiches Fitness- &amp; Wellnessangebot mit EGYM Wellpass sowie die Möglichkeit zur unabhängigen psychologische Beratung&nbsp;​</p><p><strong>Workation</strong></p><p>Bis zu vier Wochen lang mobil von inspirierenden Orten im EU-/EWR-Ausland aus arbeiten und Beruf und Urlaub individuell miteinander verbinden​</p><p><strong>Sabbatical ​</strong>​</p><p>Die Gelegenheit, sich eine Auszeit zu nehmen, sei es zur persönlichen Weiterentwicklung oder einfach zur Erholung​​</p><p><strong>Kantine &amp; Catering​</strong>​</p><p>Bezuschusste Mittagsgerichte in der eigenen Kantine bzw. Catering am Standort sowie eine Auswahl an Obst und Getränken​​</p><p><strong>Betriebliche Altersvorsorge​</strong>​</p><p>Unsere betriebliche Altersvorsorge genießt eine Bezuschussung von insgesamt 20% und liegt damit über den gesetzlichen Vorgaben​​</p><p><strong>Nachhaltige Mobilitätsangebote</strong>​</p><p>​JobRad, Car-Sharing App Twogo und Lademöglichkeiten für E-Autos am Standort​​​</p><p><strong>Firmenevents &amp; Gemeinschaft ​</strong>​</p><p>Vielfältige Firmenfeste mit dem gesamten GP JOULE-Team und Afterwork-Events in wechselnden Format​​en​</p><p><strong>Beteiligung an Projekten​</strong>​</p><p>Investitionsmöglichkeiten in klimafreundliche sowie nachhaltige Projekte​​</p><p><strong>Onboarding​</strong></p><p>Gemeinsamer Auftakt vor Ort mit anderen neuen Kolleg*innen: gegenseitiger Austausch, spannende Aktivitäten und interessantes Wissen rund um die Energiewende und den Einstieg bei GP JOULE​</p>

https://jobs.gp-joule.com/jobs/52105563/Projektmanager-in-Digitalisierung/

<p>Kommen Sie in unser Team des&nbsp;<strong>Stabsbereichs Politik</strong> und helfen Sie mit, Arbeit noch sicherer und gesünder zu machen.</p><p>Bewerben Sie sich jetzt auf die Stelle mit dem Schwerpunkt:</p><h1>Sachbearbeitung im Referat Internationale Politik und Europarecht</h1><h3>Wir sind die Deutsche Gesetzliche Unfallversicherung e.V. (DGUV),</h3><p>der Spitzenverband der neun gewerblichen Berufsgenossenschaften und 24 Unfallkassen in Deutschland. Prävention, Rehabilitation und Entschädigung - das sind unsere zentralen Aufgaben. Wir kümmern uns um die Sicherheit der Menschen beim Arbeiten und Lernen.</p><h2>Ihr zukünftiges Team:</h2><p>Die wichtigste Aufgabe des Stabsbereichs Politik ist die Vertretung der Interessen der gesetzlichen Unfallversicherung gegenüber Regierung und Parlament sowie weiteren politischen Entscheidungsträgern. Grundlage hierfür ist die vertrauensvolle Zusammenarbeit mit den verschiedenen Ansprechpartnern der Unfallversicherung und ein gutes Gespür dafür, welche Argumente für die Politik zählen. Weitere Eckpfeiler einer erfolgreichen politischen Interessensvertretung sind die Fähigkeit, als ehrlicher und verlässlicher Gesprächspartner aufzutreten und jederzeit auch sachlichen Argumenten gegen das eigene Anliegen seriös zu begegnen.</p><h2>Ihre Aufgaben:</h2><ul><li>Informationsbeschaffung und Aufbereitung, insbesondere Internetrecherchen zu aktuellen<br>rechtlichen und politischen Themen des Referates, sowie Pflege der Internet-, Intranet- und UV-Net-Auftritte und inhaltliche Aktualisierung von Publikationen</li><li>Begleitung der Gremienarbeit und Vorbereitung von Sitzungen und Veranstaltungen einschließlich Vorbereitung der Sitzungsunterlagen und Protokollerstellung und damit verbundene Sachbearbeitung</li><li>Identifikation fachpolitischer Schwerpunkte der Unfallversicherungsträger und Berücksichtigung dieser bei der Referatsarbeit, insbesondere Aufbereitung der Themen</li><li>Ansprechperson für den Stabsbereich Kommunikation hinsichtlich der Aufbereitung und Veröffentlichung europäischer und internationaler Themen</li><li>Mitarbeit bei der Pflege und Koordination bilateraler Beziehungen, einschließlich in- und ausländischer Korrespondenz, inhaltlicher Unterstützung bei sowie medialer Aufbereitung von Besuchen ausländischer Delegationen</li></ul><h2>Ihr Profil:</h2><ul><li>Abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor, Diplom-FH) der Politik- und Kommunikationswissenschaften oder gleichwertige Kenntnisse und Erfahrungen</li><li>Alternativ: Abgeschlossene Laufbahnprüfung für den gehobenen nichttechnischen Verwaltungsdienst</li><li>Sehr gutes Verständnis politischer und rechtlicher Entwicklungen auf europäischer und internationaler Ebene</li><li>Sehr gute Kenntnisse der Microsoft-Anwendungen und hohe Affinität zu digitalen Medien</li><li>Lösungsorientiertes, sorgfältiges und eigenständiges Arbeiten</li><li>Teamfähigkeit, hohe Sozialkompetenz sowie Vertraulichkeit</li><li>Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift (mindestens Niveaustufe C1 des Gemeinsamen europäischen Referenzrahmens für Sprachen)</li><li>Weitere Sprachkenntnisse sind von Vorteil</li></ul><h2>Ihr Kontakt:</h2><h3>Fachliche Fragen beantwortet Ihnen:</h3><p>Ann-Kathrin Schäfer |<a href="tel:030130011605" target="_blank">030 13001-1605</a></p><h3>Fragen zum Bewerbungsverfahren beantworten Ihnen unter Angabe der Kennziffer</h3><p><strong>POL-25-03:</strong></p><p>Franziska Möckel | <a href="tel:030130011773" target="_blank">030 - 13001 - 1773</a><br>Susanne Neumann | <a href="tel:030130011774" target="_blank">030 - 13001 - 1774</a></p><h2>Stellendetails:</h2><h3>Start</h3><p>ab sofort</p><h3>Bewerbungsfrist</h3><p>11.07.2025</p><h3>Standort</h3><p>Berlin</p><h3>Stellenumfang</h3><p>19,5 Stunden (50%)</p><h3>Gehalt</h3><p>bis EG 11 BG-AT<br>&nbsp;</p><h3>Befristung</h3><p>Befristet 30.11.2026</p><p>(je nach Vorliegen der persönlichen und tariflichen Voraussetzungen)<br><a href="https://www.dguv.de/karriere/benefits/index.jsp" target="_blank">weitere Informationen finden Sie hier</a><br>&nbsp;</p><p>Die Arbeitsplätze der DGUV sind grundsätzlich auch für Teilzeitkräfte geeignet<br><br>Wir unterstützen die Ziele der UN-Behindertenrechtskonvention und setzen uns besonders für die Belange von Menschen mit Beeinträchtigungen ein. Wir begrüßen daher ausdrücklich Bewerbungen von schwerbehinderten und gleichgestellt behinderten Menschen.</p><h2>Ihre Vorteile:</h2><p><strong>Tätigkeit mit Sinn</strong><br>Einen abwechslungsreichen und interessanten Job rund um die Themen Sicherheit und Gesundheit bei der Arbeit, Rehabilitation und Soziale Sicherheit</p><p><strong>Transparente Bezahlung</strong><br>Ein sicheres Gehalt nach BG-AT + Sonderzahlung und Leistungsprämie</p><p><strong>Urlaub, Vereinbarkeit und Homeoffice</strong><br>Flexible Arbeitszeiten, individuelle Teilzeit-Regelungen, 30 Tage Urlaub/Jahr, bis zu 3 Tage/Woche mobiles Arbeiten je nach Stellenprofil</p><p><strong>Vielfalt und Inklusion</strong><br>Vielfalt hat zahlreiche Facetten. Dazu gehört die Inklusion von Menschen mit Behinderung</p><p><strong>Sicherheit und Gesundheit</strong><br>Ergonomische Arbeitsplatzausstattung, Sport- und Bewegungsangebote</p><p><strong>Lebenslanges Lernen</strong><br>Ein umfangreiches Fort- und Weiterbildungsprogramm</p><p><strong>An die Zukunft denken</strong><br>Abgesichert sein mit der Betrieblichen Altersvorsorge (VBL)</p><p><strong>Zertifizierte Arbeitgeberin</strong></p>

Deutsche Gesetzliche Unfallversicherung e.V. (DGUV)

Sachbearbeitung im Referat Internationale Politik und Europarecht

<p>Kommen Sie in unser Team der <strong>Hauptabteilung Finanzen und Revision</strong> und helfen Sie mit,<br>Arbeit noch sicherer und gesünder zu machen.</p><p>Bewerben Sie sich jetzt auf die Stelle mit dem Schwerpunkt:</p><h1>Leitung des Referats Finanz- und Rechnungswesen</h1><h3>Wir sind die Deutsche Gesetzliche Unfallversicherung e.V. (DGUV),</h3><p>der Spitzenverband der neun gewerblichen Berufsgenossenschaften und 24 Unfallkassen in Deutschland. Prävention, Rehabilitation und Entschädigung - das sind unsere zentralen Aufgaben. Wir kümmern uns um die Sicherheit der Menschen beim Arbeiten und Lernen.</p><h2>Ihr zukünftiges Team:</h2><p>Die Hauptabteilung Finanzen und Revision teilt sich in die zwei Abteilungen Finanzen sowie Revision und Beratung. In der Abteilung Finanzen werden neben dem Kernbuch-führungsgeschäft auch alle Belange wie Zahlungsverkehr, Liquiditätssteuerung, Kapitalanlage, steuerlichen Fragestellungen sowie zum Jahresabschluss und Haushaltsplan der DGUV gebündelt. Der Bereich Revision und Beratung kümmert sich zudem um Abschluss- und fachspezifische Prüfungen der UV-Träger als auch die Informationssicherheit innerhalb der DGUV.</p><h2>Ihre Aufgaben:</h2><p>Als Leitung des Referats sind Sie verantwortlich für die Arbeitsorganisation, den Personaleinsatz, den Arbeits- und Gesundheitsschutz sowie die Referatsaufgaben. Sie unterstützen bei der Aufstellung des Haushalts und koordinieren die Haushaltsplanung für die Abteilung.<br>Zu Ihren weiteren Aufgaben zählen:</p><ul><li>Koordination der DGUV-weiten Haushaltsplanung der DGUV und des Controlling</li><li>Organisation und Sicherstellung der Buchhaltung einschließlich des Jahresabschlusses sowie erste Ansprechperson für die Wirtschaftsprüfung</li><li>Koordination und Durchführung von Projekten zur Weiterentwicklung des Referats mit Fokus auf Digitalisierung (z. Bsp. SAP S/4 HANA)</li><li>Mitarbeit in Arbeitskreisen und bei Fachveranstaltungen sowie Beratung von Verwaltungen der Unfallversicherungsträger</li></ul><h2>Ihr Profil:</h2><ul><li>Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master oder Diplom) der Fachrichtung Betriebswirtschaftslehre, Volkswirtschaftslehre oder gleichwertige Kenntnisse und Erfahrungen</li><li>Mehrjährige Berufs- und Führungserfahrung in einem vergleichbaren Aufgabenfeld</li><li>Fundierte Fachkenntnisse und Erfahrung in der Haushaltsplanung und Buchhaltung</li><li>Sehr gute Kenntnisse der Anwendung SAP S/4HANA, insbesondere in den Modulen SAP-FI, SAP-SD, SAP-MM, SAP-CO</li><li>Analytische Stärke, strategisches Denken und strukturierte Arbeitsweise</li><li>Hohe soziale Kompetenz, Führungspersönlichkeit mit Entscheidungsfreude</li><li>Bereitschaft zu mitunter mehrtägigen Dienstreisen</li></ul><h2>Ihr Kontakt:</h2><h3>Fachliche Fragen beantwortet Ihnen:</h3><p>Maria Hemmerich | 030 13001-6300</p><h3>Fragen zum Bewerbungsverfahren beantworten Ihnen unter Angabe der Kennziffer</h3><p><strong>FR-25-02:</strong></p><p>Désirée Olry | <a href="tel:030130011726" target="_blank">030 - 13001 - 1726</a><br>Florian Bock | <a href="tel:030130011727" target="_blank">030 - 13001 - 1727</a><br>&nbsp;</p><h2>Stellendetails:</h2><h3>Start</h3><p>Ab sofort</p><h3>Bewerbungsfrist</h3><p>11.07.2025</p><h3>Standort</h3><p>Sankt Augustin<br>Berlin</p><h3>Stellenumfang</h3><p>Vollzeit</p><h3>Gehalt</h3><p>bis EG 15 / A 15 (BG-AT/BBesG)<br>&nbsp;</p><h3>Befristung</h3><p>Unbefristet</p><p>(je nach Vorliegen der persönlichen und tariflichen Voraussetzungen)<br><a href="https://www.dguv.de/karriere/benefits/index.jsp" target="_blank">weitere Informationen finden Sie hier</a></p><p>Die Arbeitsplätze der DGUV sind grundsätzlich auch für Teilzeitkräfte geeignet<br><br>Wir unterstützen die Ziele der UN-Behindertenrechtskonvention und setzen uns besonders für die Belange von Menschen mit Beeinträchtigungen ein. Wir begrüßen daher ausdrücklich Bewerbungen von schwerbehinderten und gleichgestellt behinderten Menschen.</p><h2>Ihre Vorteile:</h2><p><strong>Tätigkeit mit Sinn</strong><br>Einen abwechslungsreichen und interessanten Job rund um die Themen Sicherheit und Gesundheit bei der Arbeit, Rehabilitation und Soziale Sicherheit</p><p><strong>Transparente Bezahlung</strong><br>Ein sicheres Gehalt nach BG-AT + Sonderzahlung und Leistungsprämie</p><p><strong>Urlaub, Vereinbarkeit und Homeoffice</strong><br>Flexible Arbeitszeiten, individuelle Teilzeit-Regelungen, 30 Tage Urlaub/Jahr, bis zu 3 Tage/Woche mobiles Arbeiten je nach Stellenprofil</p><p><strong>Vielfalt und Inklusion</strong><br>Vielfalt hat zahlreiche Facetten. Dazu gehört die Inklusion von Menschen mit Behinderung</p><p><strong>Sicherheit und Gesundheit</strong><br>Ergonomische Arbeitsplatzausstattung, Sport- und Bewegungsangebote</p><p><strong>Lebenslanges Lernen</strong><br>Ein umfangreiches Fort- und Weiterbildungsprogramm</p><p><strong>An die Zukunft denken</strong><br>Abgesichert sein mit der Betrieblichen Altersvorsorge (VBL)</p><p><strong>Zertifizierte Arbeitgeberin</strong></p>

Leitung des Referats Finanz- und Rechnungswesen

<p>Die pima-mpu GmbH ist ein amtlich anerkannter Träger von Begutachtungsstellen für Fahreignung. Als einer der größten Anbieter verkehrspsychologischer und verkehrsmedizinischer Dienstleistungen sind wir derzeit an 43 Standorten vertreten.</p><h3>Aufgaben</h3><ul><li>Führung und Aufrechterhaltung des Verwaltungsablaufs</li><li>Prüfung von Gutachten</li><li>Betreuung von Kunden und Kundenanfragen</li><li>Organisation und Planung von Untersuchungsterminen</li><li>Durchführung von EDV-gestützten Leistungstestverfahren</li></ul><h3>Qualifikationen</h3><ul><li>Medizinischer oder naturwissenschaftlicher Hintergrund wünschenswert, jedoch nicht erforderlich</li><li>Teamfähigkeit und Dienstleistungsorientierung</li><li>Engagement, Motivation und rasche Auffassungsgabe</li><li>Selbständige Arbeitsweise</li><li>gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li><li>Routinierter Umgang mit MS Office-Anwendungen</li></ul><h3>Weitere Informationen</h3><p>Die Stelle kann in Vollzeit (40 Stunden/Woche) als auch in Teilzeit (32 Stunden/Woche) besetzt werden.</p><p>Bewerbungen von Menschen mit Behinderung sind ausdrücklich erwünscht und werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.</p><h2>Benefits</h2><ul><li>attraktive Urlaubsregelung</li><li>betriebliches Gesundheitsmanagement</li><li>Fahrradleasing</li><li>gute Verkehrsanbindung</li><li>Firmenfitnessprogramm</li></ul>

Verwaltungsmitarbeiter in der Niederlassung München (w/m/d)

<p>Die pima-mpu GmbH ist ein amtlich anerkannter Träger von Begutachtungsstellen für Fahreignung. Als einer der größten Anbieter verkehrspsychologischer und verkehrsmedizinischer Dienstleistungen sind wir derzeit an 43 Standorten vertreten.</p><h3>Aufgaben</h3><ul><li>Führung und Aufrechterhaltung des Verwaltungsablaufs</li><li>Prüfung von Gutachten</li><li>Betreuung von Kunden und Kundenanfragen</li><li>Organisation und Planung von Untersuchungsterminen</li><li>Durchführung von EDV-gestützten Leistungstestverfahren</li></ul><h3>Qualifikationen</h3><ul><li>Medizinischer oder naturwissenschaftlicher Hintergrund wünschenswert, jedoch nicht erforderlich</li><li>Teamfähigkeit und Dienstleistungsorientierung</li><li>Engagement, Motivation und rasche Auffassungsgabe</li><li>Selbständige Arbeitsweise</li><li>gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li><li>Routinierter Umgang mit MS Office-Anwendungen</li></ul><p>Bewerbungen von Menschen mit Behinderung sind ausdrücklich erwünscht und werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.</p><h2>Benefits</h2><ul><li>attraktive Urlaubsregelung</li><li>betriebliches Gesundheitsmanagement</li><li>Fahrradleasing</li><li>gute Verkehrsanbindung</li><li>Jobticket</li></ul>

Verwaltungsmitarbeiter in der Niederlassung Mannheim in Teilzeit (20 Stunden/Woche) (w/m/d)

<p>Kommen Sie in unser Team der <strong>Hauptabteilung Verwaltung, Bauen, Beschaffung</strong> und helfen Sie mit,<br>Arbeit noch sicherer und gesünder zu machen.</p><p>Bewerben Sie sich jetzt auf die Stelle mit dem Schwerpunkt:</p><h1>Management für den Liegenschaftsbetrieb an der HGU Bad Hersfeld (m/w/d)</h1><h3>Wir sind die Deutsche Gesetzliche Unfallversicherung e.V. (DGUV),</h3><p>der Spitzenverband der neun gewerblichen Berufsgenossenschaften und 24 Unfallkassen in Deutschland. Prävention, Rehabilitation und Entschädigung - das sind unsere zentralen Aufgaben. Wir kümmern uns um die Sicherheit der Menschen beim Arbeiten und Lernen.</p><h2>Ihr zukünftiges Team:</h2><p>Die Hauptabteilung Verwaltung, Bauen, Beschaffung (VBB) ist an nahezu allen DGUV Standorten vertreten und bündelt den Verwaltungs- sowie bautechnischen Service für die DGUV. Sie stellt unter anderem den Service rund um den Arbeitsplatz sicher und ist zuständig für das Liegenschaftsmanagement, die Haustechnik und den Veranstaltungsservice. Zudem beschäftigt sich die Hauptabteilung mit Themen wie Energie- und Nachhaltigkeitsmanagement.<br>Die ausgeschriebene Stelle ist dem Team Haushalt und Verwaltung im Referat Allgemeine Verwaltung in Sankt Augustin angegliedert.<br>&nbsp;</p><h2>Ihre Aufgaben:</h2><p>Im Management für den Liegenschaftsbetrieb an unserem Standort Bad Hersfeld sind Sie verantwortlich für die Koordination, Überwachung und die Sicherstellung der Vertragskonformität sowie Qualitätssicherung der externen Dienstleister. Zudem sind Sie die erste Ansprechperson für alle Themen den Liegenschaftsbetrieb betreffend und wirken bei der Einführung und Optimierung von Effizienz-Prozessen mit. Zu Ihren weiteren Aufgaben zählen:</p><ul><li>Aufnahme, Priorisierung und Koordination von Anliegen und Störungen sowie Sicherstellung eines reibungslosen Ablaufs vor Ort im Rahmen der übertragenen Aufgaben im Liegenschaftsbetrieb</li><li>Mitwirkung bei Planung und Einhaltung des Budgets sowie Unterstützung bei der Bericht- und Analyseerstellung für die Kostenkontrolle</li><li>Sicherstellung der Betriebsfähigkeit und des einwandfreien Zustands der Liegenschaften in Absprache mit dem Team TGM und dem Team Campusverwaltung als auch die Überwachung der Einhaltung von Sicherheits-, Hygiene- und Umweltvorschriften</li></ul><h2>Ihr Profil:</h2><ul><li>Abgeschlossenes Studium (Bachelor oder Diplom-FH) der Fachrichtung Facility Management, Immobilienwirtschaft, Wirtschaftsingenieurwesen oder Betriebswirtschaft mit Schwerpunkt Immobilien/ Bau oder gleichwertige Kenntnisse und Erfahrungen</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung in der Immobilienverwaltung und im Liegenschaftsbetrieb</li><li>Kenntnisse im Miet- und Baurecht sind von Vorteil</li><li>Gute Kenntnisse der IT-Standardanwendungen (Microsoft Office) sowie idealerweise Kenntnisse in der Anwendung von ERP-Systemen (SAP) und von Computer-Aided Facility Management (CAFM) oder vorhandene Bereitschaft, sich einzuarbeiten</li><li>Eigenverantwortliche, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise sowie Durchsetzungs- und Kommunikationsstärke</li><li>Bereitschaft für gelegentliche Dienstreisen</li></ul><p>Im Rahmen des Stellenprofils besteht die Möglichkeit, für jeweils einen Tag in der Woche mobil zu arbeiten.</p><h2>Ihr Kontakt:</h2><h3>Fachliche Fragen beantwortet Ihnen:</h3><p>Ines Schenke | 030 13001-6115</p><h3>Fragen zum Bewerbungsverfahren beantworten Ihnen unter Angabe der Kennziffer</h3><p><strong>VBB-25-03:</strong></p><p>Florian Bock | <a href="tel:030130011727" target="_blank">030 - 13001 - 1727</a><br>Désirée Olry | <a href="tel:030130011726" target="_blank">030 - 13001 - 1726</a><br><br>Um einen ersten Eindruck von Ihnen zu erhalten, übersenden Sie uns bitte neben dem Lebenslauf zusätzlich ein <strong>Motivationsschreiben und Arbeitszeugnisse.</strong></p><h2>Stellendetails:</h2><h3>Start</h3><p>Ab sofort</p><h3>Bewerbungsfrist</h3><p>11.07.2025</p><h3>Standort</h3><p>Bad Hersfeld</p><h3>Stellenumfang</h3><p>Vollzeit</p><h3>Gehalt</h3><p>bis EG 11 BG-AT<br>&nbsp;</p><h3>Befristung</h3><p>Unbefristet</p><p>(je nach Vorliegen der persönlichen und tariflichen Voraussetzungen)<br><a href="https://www.dguv.de/karriere/benefits/index.jsp" target="_blank">weitere Informationen finden Sie hier</a></p><p>Die Arbeitsplätze der DGUV sind grundsätzlich auch für Teilzeitkräfte geeignet<br><br>Wir unterstützen die Ziele der UN-Behindertenrechtskonvention und setzen uns besonders für die Belange von Menschen mit Beeinträchtigungen ein. Wir begrüßen daher ausdrücklich Bewerbungen von schwerbehinderten und gleichgestellt behinderten Menschen.</p><h2>Ihre Vorteile:</h2><p><strong>Tätigkeit mit Sinn</strong><br>Einen abwechslungsreichen und interessanten Job rund um die Themen Sicherheit und Gesundheit bei der Arbeit, Rehabilitation und Soziale Sicherheit</p><p><strong>Transparente Bezahlung</strong><br>Ein sicheres Gehalt nach BG-AT + Sonderzahlung und Leistungsprämie</p><p><strong>Urlaub und Vereinbarkeit</strong><br>Flexible Arbeitszeiten, individuelle Teilzeit-Regelungen, 30 Tage Urlaub/Jahr</p><p><strong>Vielfalt und Inklusion</strong><br>Vielfalt hat zahlreiche Facetten. Dazu gehört die Inklusion von Menschen mit Behinderung</p><p><strong>Sicherheit und Gesundheit</strong><br>Ergonomische Arbeitsplatzausstattung, Sport- und Bewegungsangebote</p><p><strong>Lebenslanges Lernen</strong><br>Ein umfangreiches Fort- und Weiterbildungsprogramm</p><p><strong>An die Zukunft denken</strong><br>Abgesichert sein mit der Betrieblichen Altersvorsorge (VBL)</p><p><strong>Zertifizierte Arbeitgeberin</strong></p>

Management für den Liegenschaftsbetrieb an der HGU Bad Hersfeld (w/m/d)

<p>Kommen Sie in unser Team des&nbsp;<strong>Instituts für Arbeitsschutz</strong> und helfen Sie mit,<br>Arbeit noch sicherer und gesünder zu machen.<br>&nbsp;</p><p>Bewerben Sie sich jetzt auf die Stelle mit dem Schwerpunkt:</p><h1>Wissenschaftliche Mitarbeit Gefahrstoffexposition</h1><h3>Wir sind die Deutsche Gesetzliche Unfallversicherung e.V. (DGUV),</h3><p>der Spitzenverband der neun gewerblichen Berufsgenossenschaften und 24 Unfallkassen in Deutschland. Prävention, Rehabilitation und Entschädigung - das sind unsere zentralen Aufgaben. Wir kümmern uns um die Sicherheit der Menschen beim Arbeiten und Lernen.</p><h2>Ihr zukünftiges Team:</h2><p>Das Institut für Arbeitsschutz (IFA) unterstützt die gesetzlichen Unfallversicherungsträger schwerpunktmäßig bei naturwissenschaftlich-technischen Fragestellungen zu Sicherheit und Gesundheit bei der Arbeit. Die Aufgaben sind vielfältig: Forschung, Entwicklung, Untersuchung und Prüfung von Produkten und Stoffproben gehören ebenfalls dazu wie betriebliche Messungen, Beratung, Mitwirkung in der Normung und Regelsetzung sowie Bereitstellung von Fachinformationen und Expertenwissen.</p><h2>Ihre Aufgaben:</h2><p>In unserem Referat Gefahrstoffexposition – Messtechnik und Bewertung übernehmen Sie die wissenschaftliche Konzeption, Planung und Durchführung von (inter-)nationalen Projekten im Bereich der Aerosolmesstechnik. Sie forschen und entwickeln an bestehenden und neuartigen Messverfahren im Bereich Aerosole, insbesondere zu Stäuben und Rauchen, und beobachten den Markt zu den neusten Entwicklungen.<br>Zu Ihren weiteren Aufgaben zählen:</p><ul><li>Veröffentlichungen in (inter-)nationalen Fachzeitschriften, Vorträge auf Tagungen und Konferenzen, Organisation von Seminaren und Schulungsveranstaltungen</li><li>Leitung von und Mitarbeit in nationalen und internationalen (Normungs-)Gremien</li><li>Verantwortliche Übernahme von Beratungs- und Messaufträgen sowie nachstellende Untersuchungen unter kontrollierten sowie Betriebs-Bedingungen</li></ul><h2>Ihr Profil:</h2><ul><li>Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master oder Diplom) vorzugsweise in den Fachrichtungen Ingenieurwissenschaften, Physik, Partikelverfahrenstechnik oder in einem MINT-Fach oder gleichwertige Kenntnisse und Erfahrungen</li><li>Nachgewiesene Kenntnisse und Erfahrungen in der Aerosolmesstechnik oder Partikelverfahrenstechnik, im Arbeitsschutz, in der Messung von Gefahrstoffen sowie in der instrumentellen Analytik</li><li>Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift (mindestens Niveaustufe C1 des Gemeinsamen europäischen Referenzrahmens für Sprachen)</li><li>Erfahrungen in der Qualitätssicherung von Vorteil</li><li>Besitz des Führerscheins der Klasse B von Vorteil</li><li>Bereitschaft zu regelmäßigen, auch mehrtägigen Dienstreisen</li></ul><h2>Ihr Kontakt:</h2><h3>Fachliche Fragen beantwortet Ihnen:</h3><p>Dr. Renate Beisser | <a href="mailto:Renate.Beisser@dguv.de" target="_blank">Renate.Beisser@dguv.de</a></p><h3>Fragen zum Bewerbungsverfahren beantworten Ihnen unter Angabe der Kennziffer</h3><p><strong>IFA-25-05:</strong></p><p>Désirée Olry | <a href="tel:030130011726" target="_blank">030 - 13001 - 1726</a><br>Florian Bock | <a href="tel:030130011727" target="_blank">030 - 13001 - 1727</a><br>&nbsp;</p><h2>Stellendetails:</h2><h3>Start</h3><p>Ab 01.01.2026</p><h3>Bewerbungsfrist</h3><p>11.07.2025</p><h3>Standort</h3><p>Sankt Augustin</p><h3>Stellenumfang</h3><p>Vollzeit</p><h3>Gehalt</h3><p>bis EG 14 BG-AT<br>&nbsp;</p><h3>Befristung</h3><p>Unbefristet</p><p>(je nach Vorliegen der persönlichen und tariflichen Voraussetzungen)<br><a href="https://www.dguv.de/karriere/benefits/index.jsp" target="_blank">weitere Informationen finden Sie hier</a><br>&nbsp;</p><p>Die Arbeitsplätze der DGUV sind grundsätzlich auch für Teilzeitkräfte geeignet<br><br>Wir unterstützen die Ziele der UN-Behindertenrechtskonvention und setzen uns besonders für die Belange von Menschen mit Beeinträchtigungen ein. Wir begrüßen daher ausdrücklich Bewerbungen von schwerbehinderten und gleichgestellt behinderten Menschen.</p><h2>Ihre Vorteile:</h2><p><strong>Tätigkeit mit Sinn</strong><br>Einen abwechslungsreichen und interessanten Job rund um die Themen Sicherheit und Gesundheit bei der Arbeit, Rehabilitation und Soziale Sicherheit</p><p><strong>Transparente Bezahlung</strong><br>Ein sicheres Gehalt nach BG-AT + Sonderzahlung und Leistungsprämie</p><p><strong>Urlaub, Vereinbarkeit und Homeoffice</strong><br>Flexible Arbeitszeiten, individuelle Teilzeit-Regelungen, 30 Tage Urlaub/Jahr, bis zu 3 Tage/Woche mobiles Arbeiten je nach Stellenprofil</p><p><strong>Vielfalt und Inklusion</strong><br>Vielfalt hat zahlreiche Facetten. Dazu gehört die Inklusion von Menschen mit Behinderung</p><p><strong>Sicherheit und Gesundheit</strong><br>Ergonomische Arbeitsplatzausstattung, Sport- und Bewegungsangebote</p><p><strong>Lebenslanges Lernen</strong><br>Ein umfangreiches Fort- und Weiterbildungsprogramm</p><p><strong>An die Zukunft denken</strong><br>Abgesichert sein mit der Betrieblichen Altersvorsorge (VBL)</p><p><strong>Zertifizierte Arbeitgeberin</strong></p>