field_remote_option

field_job_employment_type

job_industry

field_job_occupational_field_parents_all

job_organization_name

<p>Die Deutsche Bundesbank ist eine besondere Bank: Ein integraler Bestandteil des Europäischen Systems der Zentralbanken mit bedeutender Funktion in der Finanzstabilität, Bankenaufsicht, Geldpolitik und im Zahlungsverkehr in Deutschland. Allem voran jedoch sind wir ein starkes Team aus zuverlässigen und verantwortungsbewussten Menschen, die mit ihrer täglichen Arbeit die Voraussetzungen für einen stabilen Euro und eine funktionierende Wirtschaft schaffen. Finden auch Sie bei uns Ihre verantwortungsvolle Aufgabe!</p><h1>IT Transformation Manager (m/w/d) Schwerpunkt Kommunikation und Veränderungsmanagement</h1><p><strong>Arbeitsort</strong>: Frankfurt am Main</p><p><strong>Anstellung</strong>: Vollzeit (Teilzeit ist grundsätzlich möglich), befristet (2 Jahre)</p><p><strong>Stellen-ID:</strong> 2025_1280_02</p><p>Das Team „IT-Transformation und Strategie“&nbsp;verantwortet die Steuerung der IT-Transformation sowie die Weiterentwicklung und Umsetzung des Zielbildes der Bundesbank-IT. Gestalten Sie aktiv die Zukunft der Bundesbank IT mit und leisten Sie einen aktiven Beitrag zur (agilen) Transformation. Bewerben Sie sich jetzt und werden Sie Teil unseres Teams!&nbsp;</p><h2>Arbeit von besonderem Wert: Ihr Einsatz bei uns</h2><ul><li>Sie begleiten und steuern verschiedene Maßnahmen mit dem Schwerpunkt Veränderungsmanagement und Kommunikation.</li><li>Gemeinsam mit den Agile Coaches der Transformationsteams stellen Sie eine ganzheitliche Veränderungsbegleitung und Kommunikation sicher.</li><li>Sie verantworten die Weiterentwicklung und Umsetzung eines übergreifenden Veränderungsmanagements sowie eines Kommunikationskonzepts.</li><li>Sie gestalten IT-weite Formate und Maßnahmen, die bereichsübergreifend Impulse setzen (z. B. Change-Blog, Q&amp;A Sessions, Best-Practices etc.).</li><li>Sie organisieren und führen Vorträge und Workshops durch, die sich sowohl an Experten als auch an das Management richten und thematisch von fachlichen Inhalten bis zu methodischen Fragestellungen reichen.</li><li>Sie beraten Stakeholder verschiedener Hierarchieebenen im Hinblick auf Agilität und agile Transformation.</li></ul><h2>Besondere Werte: Ihre Qualifikationen</h2><ul><li>Master- oder gleichwertiger Studienabschluss in einem für die Position relevanten Fachgebiet (z. B. Betriebswirtschaft, Projektmanagement, Organisationsentwicklung, Change- und Prozessmanagement)</li><li>Sehr gute Kenntnisse in der Leitung von klassischen und agilen Projekten mit Schwerpunkt auf Veränderungsmanagement, nachgewiesen durch einschlägige Zertifizierungen; mehrjährige Erfahrung ist von Vorteil</li><li>Sehr gute Kenntnisse und umfassende Erfahrungen in der Nutzung agiler Ansätze und Methoden; Zertifizierungen sind von Vorteil</li><li>Kenntnisse und Erfahrung, insbesondere in der Entwicklung und Umsetzung unterstützender Maßnahmen zur Begleitung von Organisationsveränderungen&nbsp;in Unternehmen mit mehr als ca. 500&nbsp;Mitarbeitenden</li><li>Gute Kenntnisse relevanter Methoden und Werkzeuge zur kommunikativen Begleitung von Veränderungsprozessen sowie zur agilen Zusammenarbeit inkl. der Skalierung innerhalb einer Organisation</li><li>Ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten gepaart mit Präsentations- und Kommunikationsfähigkeit sowie hoher Eigenständigkeit</li><li>Ausgeprägte Fähigkeiten, komplexe Sachverhalte und Problemstellungen zu strukturieren und in geeignete (IT-)Lösungen zu überführen</li><li>Sehr gute kommunikative Fähigkeiten in Deutsch und gute Englischkenntnisse</li></ul><h2>Wertvolle Arbeit verdient besondere Vorteile</h2><h3>Vergütung &amp; Perspektiven</h3><p>Vergütung in Anlehnung an den TVöD auf Basis der Entgeltgruppe&nbsp;13, zzgl. Bankzulage, abwechslungsreiche Aufgaben, zielgerichtete Einarbeitung, umfangreiches Weiterbildungsangebot</p><h3>New Work</h3><p>Umfangreiche Homeoffice-Möglichkeiten innerhalb von Deutschland (grundsätzlich bis zu 60 % der Arbeitszeit), gute technische Ausstattung (z. B. Smartphone, Notebook), kollegiale und wertschätzende Arbeitsatmosphäre, Arbeitszeit: 39&nbsp;Stunden/Woche, 30&nbsp;Tage Urlaub, Vereinbarkeit von Beruf und Familie</p><h3>Zusatzleistungen</h3><p>Kostenloses Deutschlandticket als Jobticket, zentrale Lage, betriebliches Gesundheitsmanagement</p><h2>Wollen Sie unser Team bereichern?</h2><p>Dann sind wir schon sehr gespannt auf Ihre Bewerbung. Falls Sie im Voraus noch Fragen haben, wenden Sie sich einfach an die zuständige Ansprechperson.</p><h3>Ihre Fragen zur Bewerbung</h3><p>Marco Rondinella, 069&nbsp;9566‑34012<br><a href="mailto:jobs@bundesbank.de" target="_blank">jobs@bundesbank.de</a></p><h3>Ihre Fragen zum Aufgabengebiet</h3><p>Melanie Sonnenburg, 069&nbsp;9566‑8110&nbsp;</p><p>Pia Ober, 069&nbsp;9566‑35780&nbsp;</p><p>Bitte bewerben Sie sich bis zum 01.02.2026&nbsp;mit der Stellen-ID 2025_1280_02 über unser Online-Tool.</p><p>Vielfalt und Chancengleichheit sind uns wichtig. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Auch fördert die Deutsche Bundesbank die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern insbesondere bei der Besetzung von Führungspositionen. Daher begrüßen wir besonders Bewerbungen von Frauen.</p><h2>Weiterführende Informationen</h2><ul><li><a href="https://www.bundesbank.de/de/karriere/fachrichtungen/informationstechnologie/informationstechnologie-730000" target="_blank">InformationstechnologieArbeit@Bundesbank: Mehr IT als man denkt</a></li></ul>

Deutsche Bundesbank

IT Transformation Manager (w/m/d)

<p>Die Deutsche Bundesbank ist eine besondere Bank: Ein integraler Bestandteil des Europäischen Systems der Zentralbanken mit bedeutender Funktion in der Finanzstabilität, Bankenaufsicht, Geldpolitik und im Zahlungsverkehr in Deutschland. Allem voran jedoch sind wir ein starkes Team aus zuverlässigen und verantwortungsbewussten Menschen, die mit ihrer täglichen Arbeit auch die IT-technischen Voraussetzungen für einen stabilen Euro und weitere Zentralbankaufgaben schaffen. Begleiten Sie uns auf dem Weg zu einer digitalen Zentralbank!</p><h1>IT-Trainees Informatik/Wirtschaftsinformatik</h1><p><strong>Arbeitsort</strong>: Frankfurt am Main</p><p><strong>Anstellung</strong>: Vollzeit (Teilzeit ist grundsätzlich möglich), unbefristet</p><p><strong>Einstellungstermin</strong>: 01.06.2026</p><p><strong>Stellen-ID:</strong> 2025_1283_02</p><h2>Arbeit von besonderem Wert: Dein Einsatz bei uns</h2><ul><li>Sie arbeiten in unseren vielfältigen IT-Bereichen, von der Infrastruktur über die Anwendungsentwicklung und Produktintegration bis hin zum Betrieb, aktiv mit und erhalten somit den idealen Einstieg in unsere IT</li><li>Durch Ihre praktische Mitarbeit in den verschiedenen Abteilungen erweitern und vertiefen Sie Ihre IT-Kenntnisse, z. B. in den Bereichen Business Process Management, IT-Recht/IT-Security, Cloud- Management, Data Governance oder Künstliche Intelligenz</li><li>Einblicke in weitere Aufgabenfelder der Bundesbank gewinnen Sie während mehrwöchiger Lehrgänge, die im Rhein-Main-Gebiet stattfinden</li><li>Diese werden bei Ihren Einsätzen in Geschäftsbereichen außerhalb der IT und in unseren Hauptverwaltungen (z. B. der HV Hessen) vertieft</li></ul><h2>Besondere Werte: Deine Qualifikationen</h2><ul><li>Bachelor- oder gleichwertiger Studienabschluss der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbarer Studiengang mit dem Schwerpunkt IT; das Studium muss spätestens am Einstellungstag abgeschlossen sein</li><li>Gute Kenntnisse in den Bereichen Software Engineering und Infrastruktur &amp; Plattform Engineering sowie Interesse an neuen Technologien</li><li>Gute konzeptionelle und analytische Fähigkeiten</li><li>Ausgeprägte Teamorientierung und Eigenverantwortung sowie Offenheit für innovative, agile Arbeitsweisen</li><li>Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse&nbsp;</li></ul><h2>Wertvolle Arbeit verdient besondere Vorteile</h2><h3>Vergütung &amp; Perspektiven</h3><p>Abwechslungsreiche Aufgaben, zielgerichtete Einarbeitung, grundsätzliche Verbeamtungsmöglichkeit, umfangreiches Weiterbildungsangebot, Bruttomonatsgehalt in Höhe von 4.150 €, Übernahme in ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis nach erfolgreichem Abschluss des Traineeprogramms</p><h3>New Work</h3><p>Homeoffice-Möglichkeiten innerhalb von Deutschland, gute technische Ausstattung (z. B. Smartphone, Notebook), kollegiale und wertschätzende Arbeitsatmosphäre, Arbeitszeit: 39 Stunden/Woche, 30&nbsp;Tage Urlaub</p><h3>Zusatzleistungen</h3><p>Kostenloses Deutschlandticket als Jobticket, gute Verkehrsanbindung (Bus &amp; Bahn), betriebliches Gesundheitsmanagement, Betriebsrestaurant</p><h2>Willst Du unser Team bereichern?</h2><p>Dann sind wir schon sehr gespannt auf Deine Bewerbung. Falls Du im Voraus noch Fragen hast, wende Dich einfach an die zuständige Ansprechperson.</p><h3>Deine Fragen zur Bewerbung</h3><p>Angelina Fries&nbsp;<br>069&nbsp;9566‑14979<br><a href="mailto:jobs@bundesbank.de" target="_blank">jobs@bundesbank.de</a>&nbsp;</p><h3>Deine Fragen zum Aufgabengebiet</h3><p>Jürgen Fels&nbsp;<br>0172&nbsp;2335868<br><a href="mailto:juergen.fels@bundesbank.de" target="_blank">juergen.fels@bundesbank.de</a>&nbsp;</p><p>Bitte bewirb Dich bis zum 01.02.2026 mit der Stellen-ID 2025_1283_02 über unser Online-Tool.</p><p>Vielfalt und Chancengleichheit sind uns wichtig. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Auch fördert die Deutsche Bundesbank die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern insbesondere bei der Besetzung von Führungspositionen. Daher begrüßen wir besonders Bewerbungen von Frauen.</p><h2>Weiterführende Informationen</h2><ul><li><a href="https://www.bundesbank.de/de/karriere/einstiegsoptionen/traineeprogramme/it-bachelor" target="_blank">Traineeprogramm IT (Bachelor)</a></li></ul>