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<h2>Die PD ist die Beratung / Für die öffentliche Hand von morgen /</h2>Seit 2008 beraten wir ausschließlich öffentliche Auftraggeber zu moderner Verwaltungsarbeit und Infrastrukturprojekten – von der Strategie bis hin zu deren Implementierung. Mit unserer breit gefächerten Expertise sowie dem Wissen und der Erfahrung aus zahlreichen Projekten arbeiten wir gemeinsam mit unseren Kunden. Wir, das sind inzwischen über 1.000 Mitarbeitende an den Standorten Berlin, Düsseldorf, Frankfurt am Main, Hamburg, München, Nürnberg, Stuttgart und Wiesbaden. Übrigens: Unsere Kunden finden – und haben! – uns zum zweiten Mal hintereinander ausgezeichnet. Wir sind Hidden Champion des Beratungsmarktes 2024/2025 in der Kategorie Public Sector! Zur Verstärkung unseres interdisziplinären Beratungsteams suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt für den Marktbereich Bundesbau und für unsere Standorte in Berlin, Düsseldorf, Frankfurt am Main, Hamburg, München, Nürnberg, Stuttgart und Wiesbaden in unbefristeter Anstellung! Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!<h2>Ihre Aufgaben:</h2>Als Teil unseres Bundesbauteams unterstützen Sie uns bei vielen spannenden Themenfeldern, u.a. bezüglich New Work:&nbsp;<ul><li>Beratung neuer Arbeitswelten, u.a. Vorbereiten und Moderieren von Workshops und Schulungen sowie Erarbeiten von Büro-, Gestaltungs- und Möblierungskonzepten </li><li>Mitwirkung bei der Entwicklung von Projektkonzeptionen, Nutzerbedarfen und dem Projektmanagement komplexer Hochbauprojekte, ua. mit dem Schwerpunkt New Work </li><li>Unterstützung und Durchführung von Analysen, Umfragen, Machbarkeitsstudien und Untersuchungen zur Einführung und Pilotisierung u.a. neuer Arbeitswelten </li><li>Mitarbeit an der Entwicklung des Competence Centers "Neue Arbeitswelten"</li></ul><h2>Ihr Profil:</h2>Für diese abwechslungsreiche Position verfügen Sie über:<ul><li>ein erfolgreich abgeschlossenes Studium in den Fachrichtungen Architektur, Wirtschafts- oder Bauingenieurwesen, Facility Management oder einem immobilienwirtschaftlichen Studiengang </li><li>(erste) Berufserfahrung im Bereich neuer Arbeitswelten, der Innenarchitektur oder dem Projektmanagement </li><li>als Senior-Consultant (w/m/d): Beratungserfahrung</li><li>einen selbständigen und teamorientierten Arbeitsstil, ein hohes Engagement sowie Freude an interdisziplinärer Arbeit im Team </li><li>sehr gute Deutschkenntnisse</li></ul><h2>Ihre Perspektive:</h2>Die PD ist ein expandierendes und innovatives Beratungsunternehmen mit deutschlandweiten Standorten. Mit Ihrer Arbeit leisten Sie einen wichtigen Beitrag zur modernen Entwicklung von Staat und Verwaltung in Deutschland. Unseren Mitarbeitenden bieten wir:<ul><li>flexible Arbeitszeiten und Arbeitszeitmodelle zur besseren Vereinbarkeit von Freizeit und Beruf,</li><li>modern ausgestattete Arbeitsplätze mit Möglichkeiten für mobiles Arbeiten,</li><li>30 Urlaubstage im Jahr plus Heiligabend und Silvester arbeitsfrei,</li><li>eine transparente, leistungsorientierte und faire Vergütung basierend auf Gehaltsbändern und einer prozentualen Tantieme, sowie eine attraktive betriebliche Altersvorsorge,</li><li>ein strukturiertes und umfassendes Onboarding (u.a. Buddy-Programm),</li><li>passgenaue persönliche und fachliche Entwicklungsmöglichkeiten, Unterstützung bei beruflichen, privaten oder gesundheitlichen Fragestellungen durch Mental Health Coaching, &nbsp;</li><li>Zuschuss zum ÖPNV und die Option auf ein vergünstigtes Fahrradleasing mit JobRad, </li><li>regelmäßige Teamevents, zahlreiche Sportangebote durch vergünstigte Konditionen bei Urban Sports Club&nbsp;</li></ul>… und noch vieles mehr!<h2>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h2>Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung! Bitte bewerben Sie sich&nbsp;ausschließlich&nbsp;über unser Online-Bewerbungsformular. Teilen Sie uns mit, was Sie motiviert, sich bei uns auf die ausgeschriebene Position zu bewerben und fügen Sie Ihrer Bewerbung einige Worte zu Ihrer Person, Ihren Lebenslauf sowie Ihre relevanten Zeugnisse unter Angabe des nächstmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung bei. Wir haben die Charta der Vielfalt unterschrieben und begrüßen Bewerbungen von Talenten unabhängig von kulturellem Hintergrund, Nationalität, ethnischer Zugehörigkeit, Geschlecht, sexueller Orientierung, körperlichen und geistigen Fähigkeiten, Religion und Generation. Schwerbehinderte und Gleichgestellte werden ausdrücklich ermutigt, sich bei uns zu bewerben. &nbsp; PD – Berater der öffentlichen Hand GmbH &nbsp;<ul><li>Christoph Spannagel</li><li>HR Recruiting</li></ul>

PD – Berater der öffentlichen Hand GmbH

(Senior) Consultant (w/m/d) – Workplace Consulting

<h2>Die PD ist die Beratung / Für die öffentliche Hand von morgen /</h2>Denn: Wir sind Partnerin der Verwaltung und beraten vielfältige Projekte zu moderner Verwaltungsarbeit und Infrastruktur auf Bundes,- Landes- und kommunaler Ebene. Dabei agieren wir neutral, unabhängig und mit dem Ziel, die öffentliche Hand mit unserer Beratung nach vorne zu bringen. Unsere besondere Expertise ist sogar ausgezeichnet: als „Hidden Champion des Beratungsmarktes“ im Public Sector sind wir die Inhouse-Beratung der öffentlichen Hand. &nbsp; Wir, das sind inzwischen über 1.100 Mitarbeitende an den Standorten Berlin, Düsseldorf, Frankfurt am Main, Hamburg, München, Nürnberg, Stuttgart und Wiesbaden. &nbsp; Gemeinsam erfolgreich: Wir wurden als LinkedIn Top Company 2024 ausgezeichnet und sind damit unter den 15 besten mittelgroßen Arbeitgebern in Deutschland. &nbsp; Sind Sie bereit für: Zukunft × Jetzt? Zur Verstärkung unseres interdisziplinären Beratungsteams suchen wir ab sofort für unsere Standorte in Düsseldorf, Berlin, Hamburg und München Sie als (Senior) Consultant (w/m/d) in unbefristeter Anstellung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!&nbsp;&nbsp;<h2>Ihre Aufgaben:</h2>Als Teil unseres Bundesbauteams unterstützen Sie uns bei vielen spannenden Themenfeldern:<ul><li>Mitwirkung bei der Entwicklung von Projektkonzeptionen und dem Projektmanagement komplexer Hochbauprojekte, u. a. bei der Nutzerbedarfsplanung und lebenszyklusorientierten Kostenermittlung</li><li>Unterstützung und Durchführung von Machbarkeitsstudien in technischer und wirtschaftlicher Hinsicht, wie z. B. Umsetzbarkeit Flächenprogramm, B-Plan</li><li>Mitarbeit bei Wirtschaftlichkeitsuntersuchungen, an Portfolio-Bewertungen und an der Entwicklung aktueller Branchen- und Marktentwicklungen, wie z. B. Klimaneutralität, Holzbau, BIM, Digitalisierung von Bauprozessen</li><li>Unterstützung bei der Durchführung komplexer Vergabeverfahren, u.a. bei der Erstellung der Ausschreibungsunterlagen, Angebotsbewertung, Vorbereitung von Verhandlungsgesprächen</li><li>Vorbereitung von Präsentationen von Projekt-Meilensteinen für Entscheidungsgremien</li></ul><h2>Ihr Profil:</h2>Für diese abwechslungsreiche Position verfügen Sie über:<ul><li>ein erfolgreich abgeschlossenes Studium in den Fachrichtungen Wirtschafts-oder Bauingenieurwesen, Facility Management oder einem immobilienwirtschaftlichen Studiengang</li><li>(erste) Berufserfahrung im Bereich der Projektsteuerung und dem Projektmanagement</li><li>Beratungserfahrung (dies erwarten wir für die Position&nbsp;Senior-Consultant (w/m/d))</li><li>einen selbständigen und teamorientierten Arbeitsstil, ein hohes Engagement sowie Freude an interdisziplinärer Arbeit im Team</li></ul><h2>Ihre Perspektive:</h2>Die PD ist ein expandierendes und innovatives Beratungsunternehmen mit deutschlandweiten Standorten. Mit Ihrer Arbeit leisten Sie einen wichtigen Beitrag zur modernen Entwicklung von Staat und Verwaltung in Deutschland. Unseren Mitarbeitenden bieten wir:<ul><li>flexible Arbeitszeiten und Arbeitszeitmodelle zur besseren Vereinbarkeit von Freizeit und Beruf,</li><li>modern ausgestattete Arbeitsplätze mit Möglichkeiten für mobiles Arbeiten,</li><li>30 Urlaubstage im Jahr plus Heiligabend und Silvester arbeitsfrei,</li><li>eine transparente, leistungsorientierte Vergütung, sowie eine attraktive betriebliche Altersvorsorge,</li><li>ein strukturiertes und umfassendes Onboarding (u.a. Buddy-Programm),</li><li>passgenaue persönliche und fachliche Entwicklungsmöglichkeiten, Unterstützung bei beruflichen, privaten oder gesundheitlichen Fragestellungen durch Mental Health Coaching,</li><li>Zuschuss zum ÖPNV und die Option auf ein vergünstigtes Fahrradleasing mit JobRad,</li><li>regelmäßige Teamevents, zahlreiche Sportangebote durch vergünstigte Konditionen bei Urban Sports Club</li></ul>… und noch vieles mehr!<h2>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h2>Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung! Bitte bewerben Sie sich&nbsp;ausschließlich&nbsp;über unser Online-Bewerbungsformular. Teilen Sie uns mit, was Sie motiviert, sich bei uns auf die ausgeschriebene Position zu bewerben und fügen Sie Ihrer Bewerbung einige Worte zu Ihrer Person, Ihren Lebenslauf sowie Ihre relevanten Zeugnisse unter Angabe des nächstmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung bei. Wir haben die Charta der Vielfalt unterschrieben und unterstützen Bewerbungen von Talenten unabhängig von kulturellem Hintergrund, Nationalität, ethnischer Zugehörigkeit, Geschlecht, sexueller Orientierung, körperlichen und geistigen Fähigkeiten, Religion und Generation. Schwerbehinderte und Gleichgestellte werden ausdrücklich ermutigt, sich bei uns zu bewerben. &nbsp; PD – Berater der öffentlichen Hand GmbH<ul><li>Christoph Spannagel</li><li>HR Recruiting</li></ul>

(Senior) Consultant (w/m/d) - Beratung & Steuerung großer Infrastruktur- und Bauprojekte/ Bundesbau

TRATON GROUPWith its brands Scania, MAN, International, and Volkswagen Truck &amp; Bus, TRATON SE is the parent and holding company of the TRATON GROUP and one of the world’s leading commercial vehicle manufacturers. TRATON employs more than 103,000 people and operates 33 production and assembly sites worldwide across 12 locations in North America, Europe, Asia and Latin America. Through our range of trucks, buses, and light-duty commercial vehicles, and together with our partners and customers, we’re driving the shift towards a sustainable transport system. “Transforming Transportation Together. For a sustainable world.”: this intention underlines the Company’s ambition to have a lasting and sustainable impact on the commercial vehicle business and on the Group’s commercial growth.<h2>JOB DESCRIPTION</h2>In this role you will establish, manage, and improve our global LEADERSHIP DEVELOPMENT PORTFOLIO, ensuring that our TRATON managers have access to the necessary learning measures to develop core competencies that are needed to successfully contribute on our company strategy. With your profound knowledge of Leadership Development, you will support our international Talent Management Team and promote cross-brand collaboration within the TRATON GROUP. &nbsp; &nbsp; • Develop and implement global leadership development programs in close cooperation with the TRATON brands and ensuring continuous improvement and updating of the existing Leadership Development Portfolio • Lead initiatives that evolve and strengthen our corporate culture in alignment with the values and principles of the TRATON GROUP • Responsible to coordinate and manage cross-brand projects/workstreams to promote leadership development and alignment with strategic goals • Create impactful communication strategies that promote the importance of investing in leadership development across the organization • Responsible for budget planning, vendor communication, roll-out planning, and coordination with the different internal customers, brands, and stakeholders • Close cooperation and coordination with the respective brand managers and stakeholders as well as with HR Business Partners<h2>YOUR SKILLS</h2>• You hold a Bachelor’s or Master’s degree in Personnel Management/Development, (Business) Psychology, Organizational Development, Business Administration, or other relevant field • Your experience in Leadership/People Development or Organizational Development is a minimum of 7 years&nbsp; • You show a proven track record in designing and implementing leadership development programs within a complex organizational environment • You are an open-minded, self-driven, and innovative team player with excellent communication and presentation skills as well as a great interest in international leadership development • You bring along experience in collaborating within an international and group-wide environment&nbsp; • You show proficiency in international/cross-functional project management, moderation of workshops (face to face and online), organization (planning, problem solving, implementation), conceptualization of new ideas, and using digital tools • You are resilient and able to drive projects by motivating and steering relevant stakeholders • Your existing network within the TRATON GROUP brands and Volkswagen Group as well as experience in working in a matrix structure and cross-brand environment is a plus • You show excellent English skills (spoken and written); German, Swedish, and/or Portuguese language is a plus but not a mustWHAT TRATON OFFERS YOU/ Attractive salary packageVery attractive salary package including company pension/ Time to reflect and recoverAt least 30&nbsp;days’ vacation based on 5 working days and paid days off between Christmas and New Years eve/ Personal developmentTake advantage of the benefits of a yearly personnel development budget and several TRATON Group wide development programs/ Exciting working environmentOpportunity to actively shape the future of the transportation industry through collaboration in our international TRATON Group environment and interdisciplinary teams/ Ideal and flexible working conditionsBrand new Headquarter Hybrid M in Munich/Germany and possibility of work remotely or up to 20 days per year abroad within the EUBECOME PART OF SOMETHING BIGGER At TRATON, you are an important part of something bigger. Joining us means gaining access to the ins and outs of the entire transportation industry. As part of a global team of industry experts, you get to think bigger, experience more, and reach further. Being bigger also means being stronger. Together with our brands, we have the collective power to transform the transportation.Diversity &amp; Inclusion is big part of our identity therefore all qualified applicants will receive consideration for employment without regard to ethnic or national origin, gender, gender identity, religion, views, age, disability, sexual orientation, skin color, political views, social background, or any other characteristics protected by law.Even if you do not fully meet our ideal profile, we look forward to receiving your application including your CV and references.FOR MORE DETAILS CONTACT&nbsp;Recruiter:&nbsp;Florian Kuczera<a href="mailto:florian.kuczera@traton.com" target="_blank">florian.kuczera@traton.com</a>Hiring Manager:&nbsp;Victoria Bucher<a href="mailto:victoria.bucher@traton.com" target="_blank">victoria.bucher@traton.com</a>

Traton

Senior Specialist Leadership Development (m/f/d)

TÜV SÜD steht seit 1866 für Sicherheit, Qualität und Nachhaltigkeit und ist heute ein internationaler Dienstleistungskonzern mit weltweit mehr als 30.000 Mitarbeitenden. Unabhängig und objektiv sorgt TÜV SÜD für Vertrauen bei Verbraucher*innen und Unternehmen.Die TÜV SÜD Akademie GmbH ist einer der führenden Weiterbildungspartner für national und international tätige Unternehmen aller Größen und Branchen. Unsere Experten vermitteln aktuelles Know-how aus den Bereichen Management, Gesundheit und Technik. Die zertifizierten Abschlüsse und erreichten Qualifikationen genießen weltweit Ansehen und erfüllen höchste Qualitätsanforderungen.<h3>Aufgaben</h3><ul><li>Aktive Terminkoordinierung, Priorisierung und Nachverfolgung von Aufgaben für Business Line Manager &amp; Teamleitung sowie deren Vor- und Nachbereitung (Präsentationen, Protokolle, etc.)</li><li>Zentrale*r Ansprechpartner*in für alle Fragen aus den internationalen Regionen der Business Unit</li><li>Kaufmännische Koordination und Vorbereitung von Routinen (Jahresabschluss, Jubiläen etc.)</li><li>Organisation und Steuerung der Teamroutinen (Teammeetings, Events, Get-together, JF etc.)</li><li>Sicherstellung der Einhaltung von Konzernrichtlinien (Reisekosten, Abrechnungen etc.)</li><li>Geschäftskorrespondenz und professionelle Ablage von vertraulichen Unterlagen (Verträge, NDA, LoI, etc.) sowie Schnittstelle zu externen Dienstleistern (Handwerker, Post, etc.)</li><li>Unterstützung bei dem Onboarding neuer Mitarbeitenden</li></ul><h3>Qualifikationen</h3><ul><li>Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung o.ä.</li><li>Mind. 3 Jahre Berufserfahrung im Assistenzwesen oder vergleichbarem</li><li>Versierter Umgang mit MS Office</li><li>Expertenkenntnisse der deutschen Sprache sowie verhandlungssichere Englischkenntnisse, in Wort und Schrift</li><li>Agile, eigenständige und ergebnisorientierte Arbeitsweise gepaart mit souveränem Auftreten</li><li>Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit sowie Durchsetzungsvermögen und politisches Geschick</li><li>Organisationstalent, Verantwortungsbewusstsein und Diskretion</li></ul><h3>Benefits</h3><ul><li>Attraktive Urlaubsregelung</li><li>Attraktives Gehalt</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Jobticket</li><li>Firmenfitnessprogramm</li></ul>Bewerbungen von Menschen mit Behinderung sind ausdrücklich erwünscht und werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.<h3>Kontakt</h3>TÜV SÜD Recruiting<a href="tel:089 5791-2619" target="_blank">089 5791-2619</a><h3>TÜV SÜD: Wir leben Vielfalt</h3>Bei TÜV SÜD arbeiten Menschen aus mehr als 100 Nationen zusammen. Menschen mit unterschiedlichen Hintergründen, Fähigkeiten und Zielen. Unsere Stärke liegt in diesen zahlreichen und vielfältigen Perspektiven.Wir verpflichten uns, ein integrativer und vielfältiger Arbeitgeber zu sein, indem wir alle Menschen willkommen heißen. Vielfalt und Integration ist das Fundament unseres Unternehmens und wir fördern, ein Umfeld, in dem alle unsere Mitarbeitenden darauf vertrauen können, dass sie mit Respekt behandelt werden - unabhängig von Alter, Nationalität, ethnischem Hintergrund, Behinderung, Geschlecht und geschlechtlicher Identität oder sexueller Orientierung, Religion oder Weltanschauung. Wir erwarten von unseren Mitarbeitenden, dass sie sich jederzeit gemäß des TÜV SÜD Ethikkodex und den Unternehmenswerten verhalten.Wir sind der festen Überzeugung, dass die stete Verankerung dieser Werte auch weiterhin wesentlich zum Erfolg von TÜV SÜD beitragen wird. Klicken Sie <a href="https://www.tuvsud.com/de-de/karriere/diversity-bei-tuev-sued" target="_blank">hier</a>, um mehr über Diversity bei TÜV SÜD zu erfahren.

TÜV SÜD

TÜV SÜD AG

Assistenz Bereichsleitung Personenzertifizierung (w/m/d)

TÜV SÜD steht seit 1866 für Sicherheit, Qualität und Nachhaltigkeit und ist heute ein internationaler Dienstleistungskonzern mit weltweit mehr als 30.000 Mitarbeitenden. Unabhängig und objektiv sorgt TÜV SÜD für Vertrauen bei Verbraucher*innen und Unternehmen.Die TÜV SÜD Product Service GmbH ist weltweit tätig bei der Prüfung, Begutachtung und Zertifizierung von Konsumgütern, Industrie- und Medizinprodukten in Bezug auf Risiken, Qualität und Gebrauchstauglichkeit. Das Unternehmen gehört zu den führenden deutschen Prüfunternehmen in seiner Branche und ist ein wesentlicher Bestandteil des globalen Netzwerks der Product Service Division des TÜV SÜD Konzerns.<h3>Aufgaben</h3><ul><li>Ihre Chance, Datenschutz aktiv mitzugestalten</li><li>Sie sind Datenschutzprofi und suchen eine verantwortungsvolle Aufgabe, in der Sie Ihr Know-how gezielt einsetzen können? Dann sind Sie bei uns genau richtig!</li><li>Als Lokaler Datenschutzkoordinator (w/m/d) (LDSK) sind Sie die zentrale Schnittstelle für alle Datenschutzthemen für die TÜV SÜD PS GmbH. Gemeinsam mit dem Datenschutzbeauftragten und der globalen Datenschutzorganisation der TÜV SÜD AG sorgen Sie dafür, dass rechtliche und konzerninterne Datenschutzvorgaben zuverlässig umgesetzt werden - zum Schutz unserer Mitarbeitenden, Kunden und Daten.</li><li>Die Aufgaben des Lokalen Datenschutzkoordinators (w/m/d) (LDSK) umfassen zur Sicherstellung eines zentralen Datenschutzmanagements mehrere zentrale Bereiche:</li><li>Koordination und Umsetzung von Maßnahmen zur Einhaltung lokaler datenschutzrechtlicher Vorgaben</li><li>Dokumentation aller Datenschutzmaßnahmen und Sicherstellung der Einhaltung relevanter und anwendbarer Datenschutzgesetze sowie interner Richtlinien</li><li>Unterstützung bei Bearbeitung datenschutzrelevanter Themen wie Dokumentation von Verarbeitungstätigkeiten, Fallabwicklung von Datenschutzverletzungen einschließlich deren Meldung sowie bei Einführung oder Änderungen von Prozessen</li><li>Erste Ansprechperson für Mitarbeitende, insbesondere für Geschäftsprozess- und Applikationsverantwortliche zum Datenschutz sowie Durchführung von Schulungen und Sensibilisierungsmaßnahmen zur Steigerung des Datenschutzbewusstseins</li><li>Beratung und Unterstützung der administrativen Abteilungen der PS GmbH sowie enge Zusammenarbeit mit dem Globalen Datenschutzkoordinator der TÜV SÜD AG und dem Datenschutzbeauftragten der PS GmbH</li><li>Erstellung regelmäßiger Berichte für unterschiedliche Stakeholder, wie Geschäftsführung und globale Datenschutzorganisation</li><li>Umsetzung und Begleitung von Betroffenenrechten: Erste Ansprechperson für betroffene Personen und deren Vertretung gegenüber dem Datenschutzbeauftragten</li></ul><h3>Qualifikationen</h3><ul><li>Fundierte Kenntnisse der Anforderungen aus dem Datenschutz (z.B. DSGVO, BDSG)</li><li>Mehrjährige Erfahrung im Aufbau, Pflege und Aufrechterhaltung eines datenschutzrechtlichen Managementsystems (Verarbeitungstätigkeiten, TOMs, DSFA, Löschkonzepte)</li><li>Fähigkeit zur Interpretation der Anforderungen gemäß DSGVO und BDSG, Anpassung und Umsetzung gemeinsam mit Fachbereichen auf die Arbeitsprozesse und Strukturen des Unternehmens</li><li>Fachkenntnis in der Bewertung von Datenschutzrisiken sowie in der Anwendung entsprechender Risikoanalysemethoden</li><li>Analytisches Denkvermögen, hohe Belastbarkeit und eine lösungsorientierte „Can-do“- Arbeitsweise</li><li>Kommunikationsfreude sowie Kompetenz in Konfliktlösung, Moderation und Überzeugung</li><li>Strukturierte Arbeitsweise</li><li>Routinierter Umgang mit den MS-Office-Anwendungen sowie gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li><li>Wünschenswert sind Kenntnisse der Prozesse der TÜV SÜD PS GmbH oder des entsprechenden Konzernbereichs</li></ul><h3>Benefits</h3><ul><li>Kantine oder Essenszulage</li><li>Mitarbeiterevents</li><li>Attraktive Dienstreisekonditionen</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Flexible Arbeitszeit</li></ul>Bewerbungen von Menschen mit Behinderung sind ausdrücklich erwünscht und werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.<h3>TÜV SÜD: Wir leben Vielfalt</h3>Bei TÜV SÜD arbeiten Menschen aus mehr als 100 Nationen zusammen. Menschen mit unterschiedlichen Hintergründen, Fähigkeiten und Zielen. Unsere Stärke liegt in diesen zahlreichen und vielfältigen Perspektiven.Wir verpflichten uns, ein integrativer und vielfältiger Arbeitgeber zu sein, indem wir alle Menschen willkommen heißen. Vielfalt und Integration ist das Fundament unseres Unternehmens und wir fördern, ein Umfeld, in dem alle unsere Mitarbeitenden darauf vertrauen können, dass sie mit Respekt behandelt werden - unabhängig von Alter, Nationalität, ethnischem Hintergrund, Behinderung, Geschlecht und geschlechtlicher Identität oder sexueller Orientierung, Religion oder Weltanschauung. Wir erwarten von unseren Mitarbeitenden, dass sie sich jederzeit gemäß des TÜV SÜD Ethikkodex und den Unternehmenswerten verhalten.Wir sind der festen Überzeugung, dass die stete Verankerung dieser Werte auch weiterhin wesentlich zum Erfolg von TÜV SÜD beitragen wird. Klicken Sie <a href="https://www.tuvsud.com/de-de/karriere/diversity-bei-tuev-sued" target="_blank">hier</a>, um mehr über Diversity bei TÜV SÜD zu erfahren.

Lokaler Datenschutzkoordinator (w/m/d)

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet in der Metropolregion München eine<h1>Leiterin (w/m/d) des Referats Innerer Dienst</h1>EG 15 TVöD Bund/A 15 BBesO | Voll- oder Teilzeit | Innerer DienstZufriedene Mitarbeitende erzeugen die beste Arbeitsatmosphäre. Unser Ziel ist deshalb, ein gesundes, flexibles und inspirierendes Umfeld zu schaffen. Dafür wurden wir bereits mit den Awards „Top Company“ und „Open Company“ ausgezeichnet.Wir, als Behörde im Geschäftsbereich des Bundesministeriums des Innern und für Heimat, sind so agil und reaktionsschnell wie möglich. Deshalb gehen wir viele Dinge anders an, als man es von einer klassischen Behörde erwarten würde.Konkret entwickeln wir für die Behörden des Bundes mit Sicherheitsaufgaben Werkzeuge, erforschen Lösungen und beraten über Strategien für die innere Sicherheit Deutschlands. Damit begegnen wir täglich den Herausforderungen im Cyberraum. Dazu gehört selbstverständlich auch das Einstehen für die freiheitlich demokratische Grundordnung.<h2>DEINE AUFGABEN SIND U.&nbsp;A.:</h2>Die Leitung des Referates umfasst folgende Aufgabenschwerpunkte:<ul><li>Liegenschaftsverwaltung und Ausbau Infrastruktur, u.&nbsp;a. Facility Management, Raumplanung, Technische Anlagen etc.</li><li>Interne Service-Dienstleistungen und Betriebsunterstützung, u.&nbsp;a. Poststelle, Fuhrpark, Medientechnik, Besucher­management, Logistik etc.</li><li>Sicherheitsmanagement, u.&nbsp;a. Bewachung, Zutrittsmanagement, technischer Objektschutz</li></ul>Im Rahmen dieser Aufgabenbereiche sind u.&nbsp;a. wahrzunehmen:<ul><li>Im Rahmen der Personalführung trägst du die Finanz-, Organisations- und Personalverantwortung für ein Team von fünfzehn Kolleginnen und Kollegen im Referat.</li><li>Du übernimmst die Planung, Steuerung und Kontrolle der Aufgabenerfüllung.</li><li>Du übernimmst die fachliche Leitung, Weiterentwicklung und Steuerung des Referates Innerer Dienst.</li><li>Du bist für die Prozesse verantwortlich und stellst reibungslose Verfahrensabläufe im Referat sicher.</li><li>Du legst Arbeitsziele, Aufgaben und Prioritäten fest und berätst und unterstützt die Behördenleitung bei allen Fragestellungen im Bereich Innerer Dienst.</li><li>Du bist für die Budgetplanung und das ‑monitoring im Referat verantwortlich.</li><li>Du repräsentierst das Referat bei externen und internen Besprechungen und pflegst Kontakte u.&nbsp;a. mit den ZITiS-Beschäftigten, dem BMI und anderen Behörden für einen Austausch zu Themen des Inneren Dienstes.</li></ul><h2>DIESE QUALIFIKATIONEN SIND EIN MUSS:</h2><ul><li>einschlägiges Diplom-(Universität) bzw. Masterstudium z.&nbsp;B. der Rechts-, Verwaltungs- oder Wirtschafts­wissenschaften oder</li><li>ein technischer Diplom-(Universität) oder Masterabschluss mit mindestens zweijähriger beruflicher Vorerfahrung im gesuchten Bereich oder</li><li>für Beamtinnen​/​Beamte eine anderweitig vorliegende anerkannte Laufbahnbefähigung im höheren Verwaltungsdienst</li></ul>Unabhängig vom wissenschaftlich abgeschlossenen Studium sind diese Qualifikationen ein Muss:<ul><li>mindestens 3‑jährige Berufserfahrung in einem fachlich für die ausgeschriebene Tätigkeit relevanten Aufgabengebiet</li><li>mind. 2&nbsp;Jahre Führungserfahrung</li><li>verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li></ul><h2>VON VORTEIL SIND:</h2><ul><li>Berufserfahrung im öffentlichen Dienst</li><li>Kenntnisse im Bereich Liegenschaftsverwaltung und Sicherheitsmanagement</li><li>Bereitschaft, sich fehlende Kenntnisse innerhalb der Probezeit und darüber hinaus anzueignen</li><li>Kenntnisse im organisatorischen Bereich, der zweckmäßigen Aufbau- und Ablauforganisation von Behörden</li><li>Organisationsfähigkeit und Durchsetzungsvermögen</li><li>Gender- und Diversitätskompetenz</li><li>Fähigkeit zum konzeptionellen Arbeiten, die in bisherigen Verwendungen bereits erfolgreich unter Beweis gestellt wurde</li><li>Erfahrungen und Kenntnisse im Projekt- und Prozessmanagement</li><li>ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten und lösungsorientierte Arbeitsweise</li><li>ausgeprägte Führungskompetenz, die eine transparente Kommunikation, konstruktive Fehlerkultur und eine „Kultur der Zusammenarbeit“ sowie die Diversität fördert</li><li>Bereitschaft zur gelegentlichen Durchführung planbarer nationaler Dienstreisen</li></ul><h2>DAS IST FINANZIELL FÜR DICH DRIN:</h2><ul><li>Tarifbeschäftigung in der Entgeltgruppe E&nbsp;15&nbsp;TVöD Bund (je nach beruflicher Erfahrung ca. 71.400&nbsp;Euro bis ca. 100.500&nbsp;Euro brutto jährlich in Vollzeit) oder Verbeamtung bis zur Besoldungsstufe A 15&nbsp;BBesO</li><li>ZITiS-Zulage in Höhe von 2.880&nbsp;Euro brutto jährlich in Vollzeit</li><li>Jahressonderzahlung in EG 15&nbsp;TVöD Bund in Höhe von 60&nbsp;% brutto der monatlichen Gesamtvergütung bei Erfüllung der Voraussetzungen</li></ul><h2>Unsere Benefits:</h2><ul><li>Home-Office</li><li>kernzeitfreie Arbeitszeit</li><li>kein Dresscode</li><li>technische Ausstattung</li><li>Zuschuss zum Deutschlandticket</li></ul><a href="https://www.zitis.bund.de/DE/WasWirBieten/was-wir-bieten_node.html#benefits-bei-zitis" target="_blank">und vieles mehr …</a><h2>BESONDERE HINWEISE:</h2><ul><li>Nach einer individuellen Einarbeitungsphase am Dienstort und bei Vorliegen der persönlichen und dienstlichen Voraussetzungen kann die Tätigkeit teilweise remote ausgeübt werden.</li><li>Der Dienstort kann in München (Berg am Laim oder Zamdorf) oder Dachau sein.</li><li>Für uns zählt das Können, nicht das Geschlecht, das Alter, die Religion, die Identität oder die Herkunft.</li><li>Wir freuen uns besonders über Bewerbungen von Frauen, da bei uns derzeit weniger Frauen arbeiten als gewünscht.</li><li>Schwerbehinderte und diesen gleichgestellte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Für die Tätigkeit wird nur ein Mindestmaß an körperlicher Eignung verlangt.</li><li>Nach dem Sicherheits­überprüfungs­gesetz (SÜG) ist für die vorgesehene sicherheits­empfindliche Tätigkeit eine Sicherheits­überprüfung durchzuführen.</li></ul><h2>DU MÖCHTEST WECHSELN? DAS BLEIBT UNTER UNS!</h2>Falls du dich in einem ungekündigten Arbeitsverhältnis befindest, sichern wir dir natürlich höchste Vertraulichkeit deiner Bewerbung zu.<ul><li>Wir führen Online-Interviews durch und können Termine flexibel vereinbaren.</li><li>Wir werden, falls notwendig, nur mit deiner Zustimmung den aktuellen Arbeitgeber kontaktieren.</li></ul><h2>So geht es weiter:</h2>Bewirb dich bitte ausschließlich <a href="https://formular.as-mediendesign.de/link/04a7dfa9-40205-1574-3d6e9f.html" target="_blank">online über INTERAMT</a>. Wir freuen uns auf deine digitale Bewerbung bis zum 24.09.2025 unter der Kennung ZITiS‑2025‑043.<a href="https://formular.as-mediendesign.de/link/04a7dfa9-40205-1574-3d6e9f.html" target="_blank">Jetzt bewerben</a>Nutze bei Fragen vorab die Kontaktdaten von Nadine Krone: <a href="mailto:Personalgewinnung@ZITiS.bund.de" target="_blank">Personalgewinnung@ZITiS.bund.de</a> oder <a href="tel:+4915115929256" target="_blank">01511&nbsp;59&nbsp;29&nbsp;256</a>.Wir vereinbaren einen Online-Termin für ein Interview. Anschließend teilen wir dir meist innerhalb einer Woche unsere Entscheidung mit und besprechen alle Einzelheiten. Du kannst dann auch gerne vor Ort bei uns vorbeischauen.<h2>Onboarding:</h2>Als neues Teammitglied möchtest du schnell selbstständig arbeiten können. Dazu musst du unsere Prozesse kennenlernen. In den ersten drei Tagen nimmst du am Onboarding­prozess teil, bei dem du wichtigen Ansprechpersonen in der ZITiS begegnest und dich mit den anderen neuen ZITiSens vernetzt. Anschließend bekommst du ein fachliches Onboarding im Referat Innerer Dienst. So wirst du schnell Teil unseres bunten Teams und knüpfst Kontakte mit Kolleginnen und Kollegen, die sich gerne Zeit für fachliche Deep Dives nehmen. Auch mit unseren in- und externen Kunden und Partnern tauschen wir uns regelmäßig zum Arbeitsstand aus und halten Kontakt zu Projekten und Partnern, die in einem ähnlichen Umfeld aktiv sind. Du lernst unsere Projekte kennen und arbeitest dich in einige davon tief ein. Nach und nach übernimmst du eigenverantwortlich deinen Aufgabenbereich, den du dann aktiv mitgestalten kannst. So kommt sicher keine Langeweile auf!<h2>DEINE ANSPRECHPARTNERIN:</h2>Nadine Krone <a href="mailto:Personalgewinnung@ZITiS.Bund.de" target="_blank">Personalgewinnung@ZITiS.Bund.de</a> Mobil: <a href="tel:+4915115929256" target="_blank">01511&nbsp;59&nbsp;29&nbsp;256</a>

ZITiS - Zentrale Stelle für Informationstechnik im Sicherheitsbereich

Leiterin (w/m/d) des Referats Innerer Dienst

Für unseren Geschäftsbereich&nbsp;<a href="https://jobs.pwc.de/de/de/tax-solutions" target="_blank">Tax &amp; Legal Solutions</a>&nbsp;suchen wir dich zum&nbsp;nächstmöglichen Zeitpunkt&nbsp;als&nbsp;Steuerberater (w/m/d).<h1>Das erwartet dich&nbsp;</h1>Beratung - Du berätst Unternehmen aller Branchen, Größen und Rechtsformen in sämtlichen steuerrelevanten Fragestellungen im nationalen sowie internationalen Kontext. Ebenso überprüfst du für unsere Mandanten Steuererklärungen und latente Steuern, erstellst Gutachten und betreust Betriebsprüfungen.Strategieentwicklung - Du entwickelst innovative Steuerstrategien, optimierst den Konzernaufbau und berätst bei Umstrukturierungen, Akquisitionen und der grenzüberschreitenden Steuerplanung.Teamverantwortung - Als Mentor:in übernimmst du sukzessive Führungsverantwortung.Interdisziplinarität - Arbeite interdisziplinär und eng mit den Spezialist:innen aus dem internationalen PwC-Netzwerk zusammen.<h1>Das bringst du mit</h1><ul><li>Du hast ein (in Kürze) erfolgreich abgelegtes Steuerberaterexamen.</li><li>Du konntest bereits mehrjährige, praktische Erfahrung in der steuerlichen Beratung von Unternehmen sammeln.</li><li>Eine strukturierte Arbeitsweise zur schnellen Erfassung komplexer Sachverhalte, Verantwortungsbewusstsein, Freude an Teamarbeit und Einsatzbereitschaft zeichnen dich aus.</li><li>Bitte gib bei deiner Bewerbung jeweils drei deiner bevorzugten Standorte und Einsatzbereiche an: Indirect Taxes, Global Compliance Services, Transfer Pricing, Corporate Tax, Public Services, Financial Services Tax, Real Estate Tax, M&amp;A Tax, HR Services Tax oder International Tax Services.</li></ul><h1>Deine Benefits</h1>Flexibilität – Deine Arbeitszeit und deinen Arbeitsort kannst du bei uns - in Abstimmung mit den betrieblichen Anforderungen und arbeitsrechtlichen Bestimmungen - selber bestimmen. Dabei gibt es keine Kernarbeitszeiten und du hast die Möglichkeit, im Home Office sowie in über 40 Ländern zu arbeiten.Familie – Wir unterstützen dich sowohl zum Zeitpunkt der Geburt/Adoption sowie beim Wiedereinstieg nach deiner Elternzeit und darüber hinaus. Bei Bedarf unterstützen wir dich auch bei der Pflege von Angehörigen durch Vermittlung von Betreuungspersonen, Sonderurlaub oder Teilzeitmodellen.Sicherheit – Für deine (finanzielle) Sicherheit haben wir verschiedene Versicherungspakete zusammengestellt (z.B. Auslandskrankenversicherungen oder Unfallversicherungen) sowie eine betriebliche Altersvorsorge. Darüber hinaus gewähren wir dir im Krankheitsfall eine Beihilfe zur Lohnfortzahlung auch über die gesetzliche Frist von 6 Wochen hinaus.Gesundheit – Deine Gesundheit liegt uns am Herzen: Neben einer eigenen betrieblichen Krankenkasse bieten wir auch Vorsorgeuntersuchungen sowie Sportangebote an. Nimm an unserem kostenlosen Betriebssportprogramm teil oder profitiere von vergünstigten Beiträgen in diversen Fitnessstudios oder einer Urban Sports Club-Mitgliedschaft.Das ist noch nicht alles – Wir möchten ein positives Arbeitsumfeld schaffen: Ein Umfeld, in dem flexibles und kreatives Arbeiten möglich ist, in dem Arbeit anerkannt und Leistung honoriert wird und auf das wir stolz sind. Alle Benefits findest du auf unserer Karriereseite.Bei PwC Deutschland arbeiten wir daran, entscheidende Herausforderungen zu lösen, nachhaltige Ergebnisse zu schaffen und das Vertrauen in die Wirtschaft und Gesellschaft auszubauen. Wir entwickeln individuelle und bedarfsgerechte Lösungen für Unternehmen. Zu unseren Kunden zählen Unternehmen jeder Größe, Branche und Rechtsform, auf nationaler und internationaler Ebene. Wir sind dort, wo sie uns brauchen. Starte bei PwC mit einem abwechslungsreichen Job für Jurist:innen mit Steuerberatungs-Expertise. Das Aufgabenspektrum reicht von der laufenden Steuerberatung über die Entwicklung nachhaltiger Steuer-, Finanz- und Anlagestrategien bis hin zur Unterstützung eines steueroptimierten Personalmanagements. Freue dich auf vielfältige Aufgaben und ein modernes Arbeitsumfeld in der Rechtsberatung bei PwC.<h1>Kontakt</h1>Du hast Fragen zu dieser Position oder deiner Bewerbung?Melde dich gerne bei&nbsp;Sandra Baumgart-Witte&nbsp;unter&nbsp;+49 30 2636-5344.

Steuerberater*in (w/m/d)

Für unseren Geschäftsbereich<a href="https://jobs.pwc.de/de/de/assurance-solutions" target="_blank"> Assurance Solutions</a> suchen wir dich zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Junior Consultant Audit Financial Services (w/m/d). &nbsp;<h1>Das erwartet dich</h1>Wirtschaftsprüfung - Gemeinsam mit deinen Kolleg:innen führst du Prüfungen bei Banken, Versicherungen und Asset Managern durch. Themenvielfalt - Dein breites Themenspektrum reicht von der Prüfung von Jahres- und Konzernabschlüssen nach nationalen und internationalen Bilanzierungsstandards bis hin zur Prüfung nichtfinanzieller Informationen in Nachhaltigkeitsberichten. Einblicke - Du erhältst Einblicke in die vielfältigen Geschäftsmodelle und Firmenkulturen unserer Kunden im Bereich Banking, Asset Wealth Management/Real Estate oder Insurance. Innovation - Durch den Einsatz von digitalen Prüfmitteln ergeben sich für dich neue Möglichkeiten. Bei deiner Tätigkeit nutzt du ein breites Spektrum innovativer Technologien und erlebst die digitale Transformation der Wirtschaftsprüfung mit.<h1>Das bringst du mit</h1><ul><li>Du hast dein Studium in Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftswissenschaften mit Schwerpunkt Wirtschaftsprüfung oder Bank-/Versicherungsbetriebslehre, Accounting oder Finance oder einem vergleichbaren Studiengang (bald) abgeschlossen.</li><li>Du verfügst idealerweise über erste Erfahrungen im Bereich betriebswirtschaftliche Prozesse oder Finanz- und Rechnungswesen, die du unter anderem durch Praktika oder eine Berufsausbildung sammeln konntest.</li><li>Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift runden dein Profil ab.</li><li>Du erfüllst (noch) nicht alle Kriterien, aber bist motiviert und hast den Wunsch, in diesem Bereich weiterzukommen? Dann zögere nicht, dich zu bewerben! Wir sind offen für Kandidat:innen mit unterschiedlichen Erfahrungen und Kompetenzen.</li></ul><h1>Deine Benefits</h1>Flexibilität – Deine Arbeitszeit und deinen Arbeitsort kannst du bei uns - in Abstimmung mit den betrieblichen Anforderungen und arbeitsrechtlichen Bestimmungen - selber bestimmen. Dabei gibt es keine Kernarbeitszeiten und du hast die Möglichkeit, im Home Office sowie in über 40 Ländern zu arbeiten. Berufsexamen – Durch unsere interne Academy, internationale Erfahrungen durch Secondments und kontinuierliches Mentoring entwickelst du dich stetig weiter. Zusätzlich unterstützen wir dich bei dem Erlangen der Berufsexamina: Wirtschaftsprüfer:in, Voll-WP, Steuerberater:in und Aktuar:in. Freizeit – Dank eines Teilzeit-Blockmodells kannst du auch mehrmonatige Auszeiten in Form eines Sabbaticals nehmen. Zusätzlich kannst du bei PwC Deutschland Überstunden auf einem persönlichen Jahresarbeitszeitskonto sammeln. Deine Überstunden kannst du im Laufe des Jahres durch Freizeit ausgleichen. Restliche Überstunden werden einmal jährlich ausgezahlt. Gesundheit – Deine Gesundheit liegt uns am Herzen: Neben einer eigenen betrieblichen Krankenkasse bieten wir auch Vorsorgeuntersuchungen sowie Sportangebote an. Nimm an unserem kostenlosen Betriebssportprogramm teil oder profitiere von vergünstigten Beiträgen in diversen Fitnessstudios oder einer Urban Sports Club-Mitgliedschaft.Das ist noch nicht alles – Wir möchten ein positives Arbeitsumfeld schaffen: Ein Umfeld, in dem flexibles und kreatives Arbeiten möglich ist, in dem Arbeit anerkannt und Leistung honoriert wird und auf das wir stolz sind. Alle Benefits findest du auf unserer Karriereseite.Bei PwC Deutschland arbeiten wir daran, entscheidende Herausforderungen zu lösen, nachhaltige Ergebnisse zu schaffen und das Vertrauen in die Wirtschaft und Gesellschaft auszubauen. Als Teil unseres Audit Teams hilfst du uns durch die Prüfung von finanzieller und nicht-finanzieller Berichterstattung (z.B. Nachhaltigkeitsinformationen) eine verlässliche Qualität sicherstellen zu können und damit das Vertrauen in die Wirtschaft zu stärken. Erhalte spannende Einblicke in die unterschiedlichsten Geschäftsmodelle, Firmenkulturen und lerne deren Potenziale zu verstehen und das stets im Umgang mit den innovativsten Tech-Tools. Gestalte mit uns die digitale Transformation der Wirtschaftsprüfung.<h1>Kontakt</h1>Du hast Fragen zu dieser Position oder deiner Bewerbung? Melde dich gerne bei Julia Ochojski unter +49 211 9817503. &nbsp;

Junior Consultant Audit Financial Services (w/m/d)

Für unseren Geschäftsbereich <a href="https://jobs.pwc.de/de/de/deals" target="_blank">Deals</a> &nbsp;suchen wir dich zum&nbsp;nächstmöglichen Zeitpunkt als Consultant Post Merger Integration / Carve-Out (w/m/d).<h1>Das erwartet dich</h1>Beratung – Du berätst Unternehmen in nationalen und internationalen Transaktionen sowohl in strategischen als auch operativen Fragestellungen. Je nach deinen Interessen und Fähigkeiten unterstützt du uns in den Bereichen Post Merger Integration (PMI), Carve-Out oder Due Diligence.Transaktionen&nbsp;– Im Bereich PMI und Carve-out definierst, bewertest und implementierst du Integrations-/ Carve-Out Strategien. Außerdem unterstützt du bei der Einführung neuer „Operating Models“, der Herleitung sowie Umsetzung erarbeiteter Synergiepotenziale und Change Management Maßnahmen.Risikoanalyse – Im Bereich Due Diligence führst du operative, finanzielle oder IT-spezifische Risiken- und Chancenbewertungen durch und erstellst entsprechende Due Diligence Berichte hinsichtlich IT, Finanzen, HR oder Operations.Projektarbeit – Du leitest Teilmodule in Projekten, führst eigenständige operative Analysen durch und erstellst Präsentationen, Berichte und andere Projektdokumente.<h1>Das bringst du mit&nbsp;</h1><ul><li>Du hast dein Studium&nbsp;der Wirtschaftswissenschaften oder einen vergleichbaren Studiengang abgeschlossen.</li><li>Als Consultant verfügst du&nbsp;über erste Erfahrung im Bereich der Transaktionsberatung sowie&nbsp;Fusionen und Übernahmen (Integrations-, Carve-out- oder Due-Diligence-Projekte) die du z.B. durch Praktika sammeln konntest.&nbsp;Als Senior Consultant bringst du mind. 2 Jahre relevante Erfahrung in diesen Bereichen mit.</li><li>Du beherrschst die Sprachen&nbsp;Deutsch und Englisch fließend in Wort und Schrift.</li><li>Zusätzlich zu deinen analytischen und konzeptionellen Fähigkeiten überzeugst du beim Kunden mit deiner Kommunikationsstärke.</li></ul><h1>Deine Benefits</h1>Flexibilität – Deine Arbeitszeit und deinen Arbeitsort kannst du bei uns - in Abstimmung mit den betrieblichen Anforderungen und arbeitsrechtlichen Bestimmungen - selber bestimmen. Dabei gibt es keine Kernarbeitszeiten und du hast die Möglichkeit, im Home Office sowie in über 40 Ländern zu arbeiten. Masterförderung – Durch unsere interne Academy, internationale Erfahrungen durch Secondments und kontinuierliches Mentoring entwickelst du dich stetig weiter. Darüber hinaus bieten wir die Möglichkeit einer Masterförderung für Examensmaster und Spezialisierungsmaster an.&nbsp; Freizeit – Dank eines Teilzeit-Blockmodells kannst du auch mehrmonatige Auszeiten in Form eines Sabbaticals nehmen. Zudem profitierst du von vergünstigen Beiträgen in diversen Fitnessstudios, einer Urban Sports Club-Mitgliedschaft und einem bezuschussten JobTicket (Deutschland Ticket). Gesundheit – Deine Gesundheit liegt uns am Herzen: Neben einer eigenen betrieblichen Krankenkasse bieten wir auch Vorsorgeuntersuchungen sowie Sportangebote an. Nimm an unserem kostenlosen Betriebssportprogramm teil oder profitiere von vergünstigten Beiträgen in diversen Fitnessstudios oder einer Urban Sports Club-Mitgliedschaft.Das ist noch nicht alles – Wir möchten ein positives Arbeitsumfeld schaffen: Ein Umfeld, in dem flexibles und kreatives Arbeiten möglich ist, in dem Arbeit anerkannt und Leistung honoriert wird und auf das wir stolz sind. Alle Benefits findest du auf unserer Karriereseite.Bei PwC Deutschland arbeiten wir daran, entscheidende Herausforderungen zu lösen, nachhaltige Ergebnisse zu schaffen und das Vertrauen in die Wirtschaft und Gesellschaft auszubauen. Als Teil unseres Deals Teams unterstützt du Unternehmen in allen Phasen des Deal Cycles: Vom Ermitteln geeigneter Kauf- bzw. Verkaufsoptionen bis zum Abschluss der Verhandlungen. Von der Unternehmens- und Marktanalyse, über die Beratung bei steuerlichen und rechtlichen Fragestellungen bis hin zur Integration. Dadurch hast du stets den gesamten Transaktionsprozess im Blick und es gelingt uns im Team, die Risiken geplanter Deals zu minimieren sowie den Nutzen zu maximieren. Arbeite mit uns an spannenden Projekten, mit einer unglaublichen Themenvielfalt eingebunden in eine flexible Gestaltung deines Arbeitstages. &nbsp;<h1>Kontakt</h1>Du hast Fragen zu dieser Position oder deiner Bewerbung? Melde dich gerne bei Sarah Otrush unter +4915146335584. &nbsp;

Consultant Post Merger Integration / Carve-Out (w/m/d)

<h5>Unser JobChat</h5>Als modernes Unternehmen verzichten wir auf Stino-Stellenanzeigen und möchten dich mit einem neuen Format für die CROZ DACH begeistern. Vielen Dank für dein Interesse an uns und viel Spaß beim Lesen des folgenden JobChats! Neulich in der Kaffeepause: Linda: „Wenig los hier. Bei so vielen offenen Themen wäre es schön, mehr Unterstützung durch großartige neue KollegInnen zu bekommen. Der Fachkräftemangel ist für uns schon spürbar.“ Joachim: „Klar. Wir sind noch klein und unbekannt, zumindest in Deutschland. Leute mit technischem Hintergrund und guten Deutschkenntnissen wären eine wichtige Unterstützung für unsere Wachstumspläne.“ Linda: „Auf jeden Fall. Das müssen nicht unbedingt HochschulabsolventInnen sein. Eine gute Ausbildung mit Erfahrung ist genauso wertvoll. Entscheidend für uns ist die Bereitschaft zur Weiterbildung. Eine Bildungshierarchie gibt es bei uns nicht. Der Uni-Absolvent hat nicht automatisch mehr Streifen auf der Schulter als die ausgebildete Informatikerin.“ Joachim: "Genau. Fürs Gehalt spielt es jedoch eine Rolle, zusammen mit Alter und Berufserfahrung. Und unsere vielen Benefits wie bAV, Kindergartenzuschuss, etc. gibt es für alle. Bzgl. Voll- oder Teilzeit&nbsp;sind wir flexibel." Linda: „Wie sieht es mit Sprachkenntnissen aus? Die Kommunikation auf Deutsch und Englisch muss klappen, allein für die Gespräche mit unserem Hauptsitz in Zagreb. Das finden wir vor Ort raus.“ Joachim: „Wie meinst Du das?" Linda: „Na, unseren üblichen Bewerbungsprozess. Erstes Gespräch mit den Chefs, Peter und dir, beim zweiten Mal ‚Beschnuppern‘ des Teams, und wenn alles passt, das Kennenlernen mit den kroatischen KollegInnen, um ein Gefühl für die CROZ insgesamt zu entwickeln. Schließlich ist es uns viel wichtiger, dass die Persönlichkeit zu uns passt, als irgendein Skillprofil.“ Joachim: „Du meinst das Kennenlernen von Vedrana und den anderen Chefs, unseres geilen Teamspirits, wie die Leute da drauf sind und so weiter? Definitiv. Das ist ja auch das Besondere an uns." Linda: "Und auch die aktuellen Projekte. Also der Lead aus Deutschland und die Zusammenarbeit mit den Leuten in Kroatien, Serbien etc." Joachim: „Natürlich wollen wir hier in München mit der CROZ DACH so wachsen, dass wir in Zukunft für alle typischen Rollen bzw. Skills immer mindestens auch einen Menschen haben, der gut Deutsch spricht.“ Linda: „Genau. Und damit das klappt, brauchen wir Leute, die sich bewerben. Und dafür brauchen wir Stellenanzeigen.“ Joachim: „Aber bitte keine Listen! Wir wollen keine drei Listen sehen, wie sie in jeder Stellenanzeige vorkommen. ‚Wir bieten, das bringst Du mit, das sind Deine Aufgaben.‘ Da denkt doch jeder an: ‚Mein Haus, mein Auto, mein Boot.‘“ Linda: „Da stimme ich dir voll und ganz zu. Doch wie machen wir es dann?“ Joachim: „Eine einfache Unterhaltung. Kommunikation ist wie immer der Schlüssel.”<h5>Über uns</h5>Wir sind ein kroatisch-deutsches BizTech-Consulting-Unternehmen mit starkem IT-Fokus und der Fähigkeit zur Implementierung und Erbringung von Managed Services. Die GmbH in München ist für die DACH-Region zuständig, aber nicht nur mit eigenen KollegInnen, sondern mit kroatischen Wurzeln und starken 400+ KollegInnen im Rücken. Wer hier strenge Konzernregeln sucht, wird nicht fündig werden. Alle können und sollen ihre Ideen einbringen.Jetzt bist du an der Reihe. Möchtest du dich engagieren? Dann komme persönlich bei uns vorbei, ruf uns an oder bewirb dich direkt hier.