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<p>In der Rhein-Donau-Stiftung e.V. (RDS) arbeiten wir für eine Welt, in der Menschen in Würde ar-<br>beiten, Jugendliche ihre Träume verwirklichen und Kinder sorglos leben können. Zusammen mit<br>unseren lokalen Partnern fördern wir Schul- und Berufsausbildungsprojekte sowie den Aufbau<br>von Kleinunternehmen in Lateinamerika und Afrika. Damit versetzen wir Menschen - insbeson-<br>dere Frauen - in die Lage, Protagonisten ihrer Entwicklung zu werden. Unsere Arbeit und unsere<br>Projekte beruhen auf dem christlichen Menschenbild. Sie stehen offen für alle Menschen, unab-<br>hängig von Religion, Herkunft oder politischer Überzeugung.</p><p><br>Zur Verstärkung unseres Teams in Köln suchen wir zum 01. Oktober 2025 eine engagierte Per-<br>sönlichkeit für den Bereich Fundraising in Teilzeit (20 Std./Woche).</p><h3><br>Ihre Aufgaben:</h3><ul><li>Aufbau und Ausbau des privaten Fundraisings mit dem Ziel, eine breite und langfristige<br>Basis an Privatspendern zu entwickeln (Ziel: mind. 100.000 €/Jahr)</li><li>Entwicklung und Umsetzung geeigneter Fundraising-Strategien und -Kampagnen</li><li>Pflege der Spenderdatenbank und Unterstützung bei Kommunikationsmaßnahmen</li></ul><h3><br>Ihr Profil:</h3><ul><li>Erfahrung im Fundraising, idealerweise im Aufbau von Fundraisingstrukturen</li><li>Kenntnisse in der Entwicklungszusammenarbeit oder starkes Interesse daran</li><li>Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li><li>Gute Englisch- und Spanischkenntnisse von Vorteil</li><li>Teamgeist und Identifikation mit dem Leitbild der RDS</li></ul><h3><br>Arbeitsrahmen:</h3><ul><li>Teilzeitstelle mit 20 Stunden pro Woche</li><li>Die Tätigkeit wird überwiegend vom Büro aus ausgeübt</li><li>Flexible Arbeitszeiten nach Absprache</li></ul><h3><br>Wir bieten:</h3><ul><li>Mitarbeit in einer sinnstiftenden Organisation mit weltweiter Wirkung</li><li>Raum für eigenverantwortliches Arbeiten und kreative Mitgestaltung</li><li>Ein engagiertes, kollegiales Team</li></ul><p><br>Weitere Informationen zur Rhein-Donau-Stiftung e.V. finden Sie unter <a href="http://www.rds-ev.org" target="_blank">www.rds-ev.org</a>.<br>Interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung bis zum 22.09.2025 per<br>E-Mail an <a href="mailto:buero@rds-ev.org" target="_blank">buero@rds-ev.org</a> – bitte senden Sie uns mit dem Lebenslauf ein Anschreiben (max.<br>zwei Seiten), in dem Sie auf folgende Fragen eingehen:</p><ul><li>Warum möchten Sie bei der Rhein-Donau-Stiftung e.V. arbeiten?</li><li>Welche Fähigkeiten und Stärken möchten Sie in die Stiftung einbringen?</li><li>Welche Erfahrungen haben Sie im Bereich Fundraising, Kommunikation und ggf. Entwick-<br>lungszusammenarbeit?</li><li>Welche Erwartungen haben Sie an die Rhein-Donau-Stiftung als Arbeitgeber?</li><li>Wie sehen Ihre Gehaltsvorstellungen aus?</li></ul>

Rhein-Donau-Stiftung e.V. (RDS)

Fundraising (Teilzeit, 20 Std./Woche)

<p>Kommen Sie in unser Team der <strong>Instituts für Arbeitsschutz</strong> und helfen Sie mit,<br>Arbeit noch sicherer und gesünder zu machen.<br><br>Bewerben Sie sich jetzt auf die Stelle mit dem Schwerpunkt:</p><h1>Sachbearbeitung in der Stabsstelle der Institutsleitung</h1><h3>Wir sind die Deutsche Gesetzliche Unfallversicherung e.V. (DGUV),</h3><p>der Spitzenverband der neun gewerblichen Berufsgenossenschaften und 24 Unfallkassen in Deutschland. Prävention, Rehabilitation und Entschädigung - das sind unsere zentralen Aufgaben. Wir kümmern uns um die Sicherheit der Menschen beim Arbeiten und Lernen.&nbsp;</p><h2>Ihr zukünftiges Team:</h2><p>Das Institut für Arbeitsschutz (IFA) unterstützt die gesetzlichen Unfallversicherungsträger schwerpunktmäßig bei naturwissenschaftlich-technischen Fragestellungen zu Sicherheit und Gesundheit bei der Arbeit. Die Aufgaben sind vielfältig: Forschung, Entwicklung, Untersuchung und Prüfung von Produkten und Stoffproben gehören ebenfalls dazu wie betriebliche Messungen, Beratung, Mitwirkung in der Normung und Regelsetzung sowie Bereitstellung von Fachinformationen und Expertenwissen.</p><h2>Ihre Aufgaben:</h2><p>Im Rahmen der Sachbearbeitung unterstützen Sie die Stabsstellenleitung in allen administrativen Angelegenheiten. Zudem sind Sie zuständig für die Überprüfung, Bearbeitung sowie der Auswertung unseres softwaregestützten Kennzahlen- und Controllingsystems, dessen Weiterentwicklung und Schulung der Anwendenden.</p><p>Zu Ihren weiteren Aufgaben zählen:</p><ul><li>Führen von Gebührenlisten zu Raumlisten.</li><li>Unterstützen im Bereich Prüfung und Zertifizierung, z. B. im Zertikfikatenmanagement.</li><li>Erstellen und Prüfen von Ausgangsrechnungen, Inventuraufgaben sowie die Unterstützung bei der Raumplanung.</li><li>Sie wirken beim Vertragsmanagement und bei der Kommunikation mit den Lizenznehmern mit.</li></ul><h2>Ihr Profil:</h2><ul><li>Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung im Büromanagement, als Verwaltungsfachangestellte oder gleichwertige Kenntnisse und Erfahrungen</li><li>Erfahrungen in der Erfassung, Auswertung und Interpretation von Unternehmenskennzahlen sowie in SAP SD wären wünschenswert</li><li>Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (Niveaustufe C2 des Gemeinsamen europäischen Referenzrahmens für Sprachen)</li><li>Gute Kenntnisse der MS-Office Anwendungen</li><li>Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise</li></ul><h2>Ihr Kontakt:</h2><h3>Fachliche Fragen beantwortet Ihnen:</h3><p>Rolf Ellegast | <a href="tel:030130013005" target="_blank">030 13001-3005</a></p><p>Clemens Hasni | <a href="tel:4930130013070" target="_blank">030 13001-3070</a></p><h3>Fragen zum Bewerbungsverfahren beantworten Ihnen unter Angabe der Kennziffer</h3><p><strong>IFA-24-37_A:</strong></p><p>Florian Bock | <a href="tel:030130011727" target="_blank">030 - 13001 - 1727</a><br>Désirée Olry | <a href="tel:030130011726" target="_blank">030 - 13001 - 1726</a><br><br>Um einen ersten Eindruck von Ihnen zu erhalten, übersenden Sie uns bitte neben dem Lebenslauf zusätzlich ein <strong>Motivationsschreiben und Arbeitszeugnisse.</strong></p><h2>Stellendetails:</h2><h3>Start</h3><p>Ab sofort</p><h3>Bewerbungsfrist</h3><p>21.09.2025</p><h3>Standort</h3><p>Sankt Augustin</p><h3>Stellenumfang</h3><p>Vollzeit, Teilzeit möglich</p><h3>Gehalt</h3><p>bis EG 9a BG-AT<br>&nbsp;</p><h3>Befristung</h3><p>Unbefristet</p><p>(je nach Vorliegen der persönlichen und tariflichen Voraussetzungen)<br><a href="https://www.dguv.de/karriere/benefits/index.jsp" target="_blank">weitere Informationen finden Sie hier</a><br>&nbsp;</p><p>Die Arbeitsplätze der DGUV sind grundsätzlich auch für Teilzeitkräfte geeignet<br><br>Wir unterstützen die Ziele der UN-Behindertenrechtskonvention und setzen uns besonders für die Belange von Menschen mit Beeinträchtigungen ein. Wir begrüßen daher ausdrücklich Bewerbungen von schwerbehinderten und gleichgestellt behinderten Menschen.</p><h2>Ihre Vorteile:</h2><p><strong>Tätigkeit mit Sinn</strong><br>Einen abwechslungsreichen und interessanten Job rund um die Themen Sicherheit und Gesundheit bei der Arbeit, Rehabilitation und Soziale Sicherheit</p><p><strong>Transparente Bezahlung</strong><br>Ein sicheres Gehalt nach BG-AT + Sonderzahlung und Leistungsprämie</p><p><strong>Urlaub, Vereinbarkeit und Homeoffice</strong><br>Flexible Arbeitszeiten, individuelle Teilzeit-Regelungen, 30 Tage Urlaub/Jahr, bis zu 3 Tage/Woche mobiles Arbeiten je nach Stellenprofil</p><p><strong>Vielfalt und Inklusion</strong><br>Vielfalt hat zahlreiche Facetten. Dazu gehört die Inklusion von Menschen mit Behinderung</p><p><strong>Sicherheit und Gesundheit</strong><br>Ergonomische Arbeitsplatzausstattung, Sport- und Bewegungsangebote</p><p><strong>Lebenslanges Lernen</strong><br>Ein umfangreiches Fort- und Weiterbildungsprogramm</p><p><strong>An die Zukunft denken</strong><br>Abgesichert sein mit der Betrieblichen Altersvorsorge (VBL)</p>