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Wissenschaftliche Mitarbeit Erneuerbare Energien

Wissenschaftliche Mitarbeit Erneuerbare Energien

location53757 Sankt Augustin, Deutschland
remoteHybrides Arbeiten
VeröffentlichtVeröffentlicht: 5.5.2026

Kommen Sie in unser Team des Instituts für Arbeitsschutz und helfen Sie mit,
Arbeit noch sicherer und gesünder zu machen.

Bewerben Sie sich jetzt auf die Stelle mit dem Schwerpunkt:

Wissenschaftliche Mitarbeit Erneuerbare Energien

Wir sind die Deutsche Gesetzliche Unfallversicherung e.V. (DGUV),

der Spitzenverband der neun gewerblichen Berufsgenossenschaften und 24 Unfallkassen in Deutschland. Prävention, Rehabilitation und Entschädigung - das sind unsere zentralen Aufgaben. Wir kümmern uns um die Sicherheit der Menschen beim Arbeiten und Lernen.

Ihr zukünftiges Team:

Das Institut für Arbeitsschutz (IFA) unterstützt die gesetzlichen Unfallversicherungsträger schwerpunktmäßig bei naturwissenschaftlich-technischen Fragestellungen zu Sicherheit und Gesundheit bei der Arbeit. Die Aufgaben sind vielfältig: Forschung, Entwicklung, Untersuchung und Prüfung von Produkten und Stoffproben gehören ebenfalls dazu wie betriebliche Messungen, Beratung, Mitwirkung in der Normung und Regelsetzung sowie Bereitstellung von Fachinformationen und Expertenwissen.

Ihre Aufgaben:

Im Rahmen der Wissenschaftlichen Mitarbeit im Referat "Erneuerbare Energien: Erzeugung, Speicherung, Transport" beraten Sie themenbezogen die Unfallversicherungsträger in Bezug auf arbeitsschutzrelevante Fragestellungen bei erneuerbaren Energien.

Zu Ihren weiteren Aufgaben zählen:

  • Projektarbeit, Vorträge und Veröffentlichungen mit Bezug zu erneuerbaren Energien
  • Gremientätigkeit (national, international, DGUV-intern, Normungsgremien, Gremien bei Fachverbänden)
  • Themenbezogene Beratung von Unfallversicherungsträgern und Firmen in Bezug auf arbeitsschutzrelevante Fragestellungen bei erneuerbaren Energien
  • Betreuung von Studierenden im Rahmen von Abschlussarbeiten oder während des Praxissemesters

Ihr Profil:

  • Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master oder Diplom) der Verfahrenstechnik, Chemie, Physikalische Chemie, Elektrotechnik oder gleichwertige Kenntnisse und Erfahrungen
  • Kenntnisse im Bereich erneuerbare Energien
  • Kenntnisse im Bereich Akku-Technologien wünschenswert
  • Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mindestens Niveaustufe C1 des Gemeinsamen europäischen Referenzrahmens für Sprachen)
  • Kommunikationsstark in Wort und Schrift als auch ausgeprägte Team- und Organisationsfähigkeit
  • Bereitschaft zu mitunter mehrtägigen, auch internationalen, Dienstreisen

Ihr Kontakt:

Fachliche Fragen beantwortet Ihnen

Christian Werner | 030 13001-3520

Fragen zum Bewerbungsverfahren beantworten Ihnen unter Angabe der Kennziffer

IFA-26-10

Désirée Olry | 030 - 13001 - 1726
Özge Sarikaya | 030 - 13001 - 1724


Bitte beachten Sie, dass Bewerbungen ausschließlich über das Bewerbungsformular (Button "Online-Bewerbung") eingereicht werden können. Bewerbungen per Mail oder auf dem Postweg können nicht berücksichtigt werden.

Stellendetails:

Start

ab sofort

Bewerbungsfrist

31.05.2026

Standort

Sankt Augustin

Stellenumfang

Vollzeit, Teilzeit möglich

Gehalt

bis EG 13 BG-AT

Befristung

Unbefristet

(je nach Vorliegen der persönlichen und tariflichen Voraussetzungen)
weitere Informationen finden Sie hier

Die Arbeitsplätze der DGUV sind grundsätzlich auch für Teilzeitkräfte geeignet.

Wir unterstützen die Ziele der UN-Behindertenrechts-konvention und setzen uns besonders für die Belange von Menschen mit Beeinträchtigungen ein. Wir begrüßen daher ausdrücklich Bewerbungen von schwerbehinderten und gleichgestellt behinderten Menschen.

Ihre Vorteile:

Tätigkeit mit Sinn
Einen abwechslungsreichen und interessanten Job rund um die Themen Sicherheit und Gesundheit bei der Arbeit, Rehabilitation und Soziale Sicherheit

Transparente Bezahlung
Ein sicheres Gehalt nach BG-AT + Sonderzahlung und Leistungsprämie

Urlaub, Vereinbarkeit und Homeoffice
Flexible Arbeitszeiten, individuelle Teilzeit-Regelungen, 30 Tage Urlaub/Jahr, bis zu 3 Tage/Woche mobiles Arbeiten je nach Stellenprofil

Vielfalt und Inklusion
Vielfalt hat zahlreiche Facetten. Dazu gehört die Inklusion von Menschen mit Behinderung

Sicherheit und Gesundheit
Ergonomische Arbeitsplatzausstattung, Sport- und Bewegungsangebote

Lebenslanges Lernen
Ein umfangreiches Fort- und Weiterbildungsprogramm

An die Zukunft denken
Abgesichert sein mit der Betrieblichen Altersvorsorge (VBL)

Zertifizierte Arbeitgeberin